manager conseil secteur défense ministère des armées h/f (paris)
Detail de l'annonce :
EY France est considéré comme le premier cabinet de conseil en
termes de Qualité de services et de création de valeur pour ses
clients. Leader du conseil en transformation, EY Consulting rassemble
plus de 1200 collaborateurs en France. Son offre s’articule autour
de trois grands domaines d’expertise : Business Consulting,
Technology Consulting et People Consulting, et s’appuie sur des
expertises sectorielles fortes.
EY est un partenaire de référence du ministère des armées. Dans le
cadre de notre développement, nous recherchons un Manager
spécialisé sur le Ministère des Armées H/F.
Vos Missions :
Intégré dans nos équipes Secteur Public, vous participez au
développement et à la conduite de nos activités pour le Ministère
des armées.
Votre Profil :
H/F, de formation supérieure, de type école d’ingénieur, école
de commerce ou master universitaire, vous justifiez au minimum de 6
ANS D’EXPÉRIENCE AU SEIN D’UN GRAND CABINET DE CONSEIL EN
STRATÉGIE OU EN ORGANISATION OU DANS LA CONDUITE DE PROJETS DE
TRANSFORMATION AU SEIN DU MINISTÈRE DES ARMÉES. Vous êtes capable
de vous adapter à des environnements variés.
Vous avez également une expérience dans le management d’équipe et
une appétence pour le développement commercial.
Une connaissance approfondie des processus au sein du Ministère des
Armées est requise.
Doté(e) d'un très bon sens relationnel, vous avez le goût du
contact client et de très bonnes capacités d’analyse et de
synthèse.
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Entrons ensemble dans l’ère de la révolution digitale et de la
transformation des organisations ! La richesse de nos métiers,
l’excellence de nos équipes, l’amplitude de nos réseaux, notre
capacité à nous remettre en question en permanence, nos exigences
élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les
fondements de notre réputation et le gage de nos futurs succès et de
votre épanouissement professionnel._
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Vivez l’expérience EY Consulting, rejoignez-nous !_
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Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences
égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de
handicap._