référent sécurité financière transverse-(h/f)

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Vous aimez faire parler les chiffres, les mettre en perspective, les analyser, les croiser ? Vous appréciez évaluer et analyser les rouages financiers d’une organisation ? Rejoignez-nous ! En tant que Référent Sécurité Financière Transverse, vous contribuerez aux évolutions au sein de la Direction de la Conformité du groupe Société Générale. Les sujets de Conformité sont plus que jamais un enjeu majeur pour le Groupe Société Générale. Face aux exigences croissantes des différents régulateurs des pays dans lesquels le Groupe est présent les techniques et réglementations se multiplient. Directement rattachée à la Direction Générale, la Service Unit CPLE (Compliance) est responsable de la cohérence du dispositif de prévention et de contrôle du risque de non-conformité et de réputation dans l’ensemble du Groupe. La Direction de la Conformité joue un rôle crucial pour la performance et la durabilité du Groupe. Partenaires indépendants, efficaces et de confiance, ses équipes agissent en grande proximité avec les lignes métiers pour le respect des réglementations en vigueur. Elles ont également pour mission de sensibiliser et diffuser la culture conformité au sein de la banque. Au sein du département Financial Crime Compliance (FCC), dont la mission est de définir la stratégie en matière de Sécurité Financière pour le Groupe, de piloter le dispositif de Sécurité Financière du Groupe et d’en assurer la cohérence, vous intégrez l’équipe Monitoring Transverse de FCC. A ce titre et en collaboration avec votre responsable qui assurera votre formation, vous participez aux missions suivantes : Participer à la production des rapports réglementaires et des reportings aux instances réglementaires et notamment à la production des états Blanchiment du Groupe Société Générale (états QLB) et Rapport de Contrôle Interne dédié à la sécurité financière. Dans ce cadre, vous intégrerez l’équipe en charge de l’établissement de ces états pour Société Générale et qui est également responsable de la coordination de leur réalisation pour les filiales assujetties. Concrètement, vous serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou votre manager, à : * Préparer le lancement des deux exercices réglementaires pour l’exercice 2021 * Suivre des plans d’actions lancés à la suite des exercices 2020 * Tenir un tableau de bord pour suivre l’état d’avancement des QLB et RCI des filiales * Recenser et synthèser des documents reçus pour constituer la piste d’audit propre aux états SGPM * Aider à la rédaction de certaines rubriques des rapports * Aider à la préparation des supports powerpoint pour les comités QLB et RCI * Synthétiser des réponses pour la préparation du bilan QLB et RCI * Participer à la mise à jour de la cartographie des obstacles à l’échange d’informations en matière de LCB-FT * Participer à des travaux de veille réglementaire en matière de sécurité financière ET SI C’ÉTAIT VOUS ? * Vous êtes étudiant de niveau Bac+5 avec une spécialité en Droit - Juridique - Conformité. * Vous disposez de connaissances concernant la sécurité financière. PLUS QU’UN POSTE, UN TREMPLIN Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international. POURQUOI NOUS CHOISIR ? Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples Nous sommes un EMPLOYEUR GARANTISSANT L'ÉGALITÉ DES CHANCES et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à PROMOUVOIR TOUS LES TALENTS, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. Référence: 2200086S Entité: FONCTIONS CENTRALES GROUPES Date de début: 12/09/2022 Date de publication: 15/03/2022