CHARGE.E DE MISSION ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES & PARTICIPATION DES USAGER.ÈRE.S H/F — Alternance

MISSION Sous la responsabilité de la Responsable des stratégies transverses égalité femmes-hommes & participation des usager.ère.s, vos principales missions seront : 1. Mettre en ?uvre la stratégie Horizon 2025, et notamment le développement de projets transverses prévus, en lien avec l’ensemble des Directions du Groupe SOS sur les deux thématiques, 2. Mener une politique de conceptualisation, valorisation et capitalisation autour des actions du Groupe SOS en faveur de l’égalité femmes-hommes et de la participation des usager.ère.s 3. Développer de manière continue l’expertise du Groupe SOS, et la faire connaître d’une part auprès de son écosystème, d’autre part de ses équipes en créant un centre de ressources sur ces thématiques. 4. Identifier les priorités en termes de projets à développer, consolider, financer ou essaimer, et coordonner le travail des équipes impliquées en interne ?recherche de financement, communication, responsables développement des secteurs concernés, etc. 5. Piloter la stratégie de plaidoyer sur les sujets égalité femmes-hommes du Groupe SOS. 6. Construire et animer un réseau de partenaires impliqués sur ces les deux sujets. 7. Animer des groupes de travail afin de capitaliser sur les expertises internes. PROFIL Diplômé.e ou en cours d’obtention de Master I ou II de Sciences politiques, Ecoles de commerce, ou équivalents, vous manifestez un fort intérêt pour les questions sociales de lutte contre toutes les formes d’exclusion. Autonome, rigoureux.euse, et force de proposition, vous êtes capable de vous adapter à un environnement traitant de sujets très variés. Doté.e de bonnes capacités d’écoute, de rédaction et à l’aise à l’oral, vous pouvez animer un groupe de travail composé d’équipes aux profils variés, rendre compte de vos travaux et initier des réflexions stratégiques. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Convention collective : CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 DIPLÔME Diplôme exigé : Niveau II CONTRAT Alternance Autre PRIORITÉ Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. LOCALISATION Poste/mission basé(e) à 102C rue Amelot 75011 Paris Vous pouvez à l'annonce sur notre plateforme de recrutement