Apprenti(e) en Ressources Humaines

DESTINATION O2 ! Embarque en tant que qu'apprenti(e) Ressources Humaines pendant 12 ou 24 mois ! Passionné par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?! Cette alternance est sûrement fait pour toi ! Tu seras au cœur de l’activité RH… Travailler au sein d’O2, c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement d'une marque enthousiaste et ambitieuse. Après une période d’observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable d’agence sur les missions suivantes : - Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l’emploi, Organismes de formation ...), - Diffuser des offres d’emplois sur les supports adaptés, - Sourcer le terrain (tracts, affiches à diffuser), - Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels, - Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres d’emplois et des recrutements, - Mettre à jour les bases de données candidats et salariés, - Réaliser des tâches de gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE, organiser les visites médicales…), - Organiser les formations en lien avec le service formation du siège, D’autres missions pourront se présenter en fonction de tes capacités d’apprentissage et de ta motivation ! LE PROFIL SOUHAITÉ : Formation Bac+3 à Bac+5 dans une filière RH TES QUALITÉS : · Dynamisme et réactivité- · Sens de la communication et de l’écoute * Autonomie et prise d’initiative * Organisation et rigueur * Sensibilité pour les services à la personne LES CONDITIONS : · Poste basé à Colmar * Date de début de stage : mi-janvier * Durée du stage : 12 ou 24 mois * Gratification : suivant la législation en vigueur. Tu te reconnais dans ce profil ? Ce stage est sûrement fait pour toi !