ALTERNANT MASTER GESTION DE PROJETS (H/F)

Vous êtes motivé : * Pour apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile ? * Mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service d’une entreprise responsable, engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs Cette alternance est faite pour vous ! CONTEXTE : Le projet Changement de gaz accompagne la conversion de la région des hauts de France du gaz B au gaz H par suite d’un épuisement du gisement gaz B qui l’alimente actuellement. GRDF et les équipes en région Nord-Ouest veillent donc à la compatibilité des équipements (chaudières) de ses clients afin d’assurer en toute sécurité la conversion au gaz H. POUR EN SAVOIR PLUS SUR LE PROJET : GRDF Changement de gaz - 2 minutes pour tout comprendre ! - YouTube Aussi, afin de supporter les périodes de pics d’activité (conversion de gros secteurs), le projet nécessite de recruter des collaborateurs GRDF volontaires, en France, afin de venir en renfort des équipes Nord-Ouest pour assurer le bon déroulement des opérations de conversion, ce projet s’appelle « l’entraide réseaux » VOTRE CHALLENGE : Soutenir les équipes du projet changement de gaz sur toutes les actions Marketing/Communication/évènementiel, y compris l’animation de la filière des installateurs, le suivi associé des plannings et des commandes, la mise à jour des supports de communication, le pilotage de projets transverses, notamment le projet « entraide Réseaux » qui vise à promouvoir le projet au sein de l’entreprise pour susciter l’entraide des collaborateurs en cas de pics d’activité. Vos activités quotidiennes seront les suivantes : APPUI AU RESPONSABLE PROJET DOMAINES : COMMUNICATION & COMMUNITY MANAGER LOCALISATION : LILLE * Préparer les lancements de communication clients (courriers et mail, plaquettes) * Mettre à jour et coordonner les supports des différents canaux de diffusion * Mettre à jour et suivi des plannings, suivi des stocks de supports de communication et gestion de commandes * Gérer le suivi du Site web Client Changementdegaz.grdf.fr APPUI COMMUNICATION SUR L’ANIMATION FILIÈRES DES PROFESSIONNELS DU GAZ DOMAINES : MARKETING & COMMUNICATION * Etre en appui sur le développement de supports de communication (Newsletters, plaquette etc.) à destination des acteurs de la filière Gaz. * Développer textes et Illustrations * Préparer les Emaillings * Support à l’organisation des évènements digitaux ou physiques à destination des actions de sourcing et d’animation de la filière APPUI SUR LE PROJET TRANSVERSE « ENTRAIDE RÉSEAUX » DOMAINE : GESTION ET SUIVI DE PROJET * Appuyer le chef de projet dans le développement du projet Changement de Gaz * Gérer le suivi administratif de projets événementiels, déplacements des personnes et logistique associée (Réservations hôtels et transports, développement de goodies et paniers cadeaux…) * Déployer de supports de communication et logistique associée Votre environnement : Au sein des équipes du projet changement de gaz, composées d’une cinquantaine de salariés, vous serez rattaché au responsable projet (Project Management officer) et serez basé sur notre site de Lille. QUALIFICATIONS Votre profil : Vous préparez une Licence ou un Master dans le domaine de la gestion de projet, marketing, communication, évènementiel et : * Vous êtes créatif, réactif, organisé et dynamique, * Vous aimez le travail en équipe et vous possédez un bon relationnel, * Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, * Vous êtes la force de proposition et aimez proposer vos idées, * Vous possédez une aisance avec les outils informatiques, et avez un réel intérêt pour la communication digitale et les réseaux sociaux, Le permis B est un plus, déplacements à prévoir principalement en septembre et octobre _GRDF Nord-Ouest, employeur de référence en région Hauts-de-France et Normandie, est engagé auprès de ces Territoires en tant qu’entreprise « Responsable » et contribue à la transition écologique grâce à l’essor des gaz verts. Ces engagements de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise sont reconnus par le label de référence RSE « LUCIE 26000 ». _ _L’EMPLOI EST RÉGI PAR L’OBLIGATION DE RESPECT __des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence. _ EMPLOI : Construction / Installations / Maintenance LIEU PRINCIPAL : Europe-France-Hauts-de-France-Lille ORGANISATION : NORD-OUEST HORAIRE : Temps plein NATURE DE RESPONSABILITÉ : Opérationnel PUBLICATION D'OFFRE : 10 févr. 2022, 14:16:02 TYPE D'EMPLOI : Alternant