alternance assistante / assistant de manager bts sam h/f

TYPE DE CONTRAT : Alternance NIVEAU DE FORMATION : BAC +2 / BAC +3 SPÉCIALITÉ(S) : Management PAYS / RÉGION : France / Grand-Est DÉPARTEMENT : Meurthe et Moselle (54) VILLE : Maxéville EDF est labellisé Happy Trainees DESCRIPTION DE L'OFFRE Notre principale préoccupation, c’est votre réussite ! Cette année, soyez l'un(e) des 4 000 étudiant(e)s qui feront leur alternance dans le groupe EDF ! La Direction Industrielle appartient à la Direction Ingénierie et Projets Nouveau Nucléaire. Elle anime et contrôle la filière industrielle et fournit des solutions techniques innovantes aux Parcs et aux Projets. Elle apporte son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs…). Vous avez peut-être rencontré un de nos 1000 salariés sur un de nos sites d’intervention en France ou à l’étranger. Parmi ses sites, la Direction Industrielle compte le pôle Nord Est Usines du Département maîtrise des Fabrications. Le pôle est en charge de la surveillance des fabrications et remise en état des matériels pour le parc en exploitation ou les projets EPR. L’emploi consiste à assister l’équipe du pôle dans ses activités quotidiennes (~20 personnes EDF et externes). Vous serez rattaché(e) au chef de pôle. LES PRINCIPALES MISSIONS SONT LES SUIVANTES : * Gestion courante du personnel ; * Gestion et archivage tickets carburants et des notes de frais ; * Gestion et mise à jour du planning des membres du pôle ; * Mise à jour des Dossiers Individuels de Compétences sous l’espace numérique partagé (Sharepoint), édition des titres d’habilitation et suivi des visites médicales (dont attestation acuité visuelle et aptitude DATR) et renouvellement /re certification cofrend ; * Mise en place, organisation et mise à jour du Teams du pôle ( contrerendus réunion hebdo du pôle, retour Réunions Techniques, présentations, etc) ; * Préparation du reporting ; * Organisation réunions ; * Gestion et archivage des demandes de travaux, demandes exceptionnelles et attachements des sociétés d’assistance technique ; * Gestion des commandes Équipements de protection individuels (casques, chaussures de sécurité, ...), fournitures et des dosimètres opérationnels et dosifilms ; * Accueil des nouveaux arrivants et gestion des départs (interne et externe EDF) : matériels et accès ; * Gestion des Demandes d’Intervention (immobilier et informatique) dans les locaux de la DI (Nancy et Mulhouse) ; * Mise à jour du fichier d’affectations inspecteurs et pilote d’activités aux industriels du pôle ; * Réalisation des demandes de création de quadrigrammes inspecteur et industriels sous couvert des superviseurs du pôle. Vos missions vous permettront de monter en compétences. Vous voulez en savoir davantage ? Cliquez sur le lien Paroles d'alternants Lieu de travail : Maxéville (54) Durée du contrat : 2 ans Début du contrat : 01/08/2022 Temps de travail hebdomadaire : 35 heures. Des mesures d'aides au logement sont possibles selon certains critères en cas de déménagement nécessaire pour réaliser votre alternance. PROFIL SOUHAITÉ Titulaire d'un bac à la rentrée 2022, vous souhaitez intégrer en alternance un BTS SAM. Vous avez le sens de l'autonomie, Vous avez le sens des responsabilités, La rigueur et le respect des consignes n'ont pas de secret pour vous Vous aimez contribuer dans un groupe de travail, partager des informations, coopérer et collaborer activement avec vos collègues, vos pairs et/ou des partenaires afin d’atteindre des objectifs communs. Vous avez du talent pour la rédaction en français et anglais (écrit / parlé : souhaité). Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Si votre candidature est présélectionnée, EDF vous enverra un lien via notre partenaire Visiotalent vous invitant à réaliser votre entretien par vidéo différée, afin de vous connaître au-delà de votre CV ! Dans le cadre de votre contrat, vous pourrez bénéficier, selon votre situation, de différentes aides (logement, transport, …) proposées par l'entreprise, conformément aux notes en vigueur. Vous correspondez à ce profil ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne ! Process de recrutement : Voici les différentes étapes à passer dans notre process de recrutement si vous candidatez : Une analyse de votre CV, lettre de motivation et vos deux derniers relevés de notes, un entretien par vidéo différée, une présélection en short list puis un entretien sur site avec le manager et les RH.