alternant(e) chargé(e) de coordination rh et commerciale
Detail de l'annonce :
« Le but dans la vie c’est d’être heureux : le moment pour être
heureux c’est maintenant et l’endroit pour être heureux, c’est
ici », disait notre fondateur Gérard Blitz.
Rejoindre le Club Med, c’est avoir envie de faire partie d’un
voyage qui dure depuis 70 ans et dont l’histoire s’écrira demain
grâce à vous !
Au sein du service RH, et en lien direct et quotidien avec les
équipes commerciales Club Med Voyages, nous sommes à la recherche de
notre futur(e) Alternant(e) Chargé(e) de Coordination RH et
Commerciale.
Intégrer le service RH EAF Markets, ce n’est pas seulement
intégrer un service ! C’est intégrer une équipe dynamique,
créative, riche de ses membres de par leurs expériences, leur
professionnalisme, et aussi leur humour !
Rattaché(e) à la Coordinatrice RH et Développement, notre nouvelle
super recrue aura comme missions de :
1/ CONTRIBUER À L’OPTIMISATION DE LA COORDINATION RH EN :
* Participant au processus de recrutement et d’intégration des
nouvelles recrues commerciales (sélection de cv, entretien tel,
organisation intégration et formation)
* Contribuant aux différents projets de Développement RH (TED,
formation, planification, optimisation maillage territorial, parcours
client, digitalisation)
* Accompagnant la force commerciale dans la bonne appropriation de la
planification et dans l’application des règles RH grâce à nos
outils internes
* Assurant la mise à jour des informations centralisées dans notre
super outil de planification (communication dates clés, inscriptions
formations centralisées …)
* Assurant le suivi opérationnel et logistique des formations CMV :
nouveaux TED, potentiels, RBV ….
* Assurant la bonne diffusion d’information des forces de ventes
quant aux actualités RH, planification.
2/ ASSURER LE SUIVI ADMINISTRATIF DU SERVICE ET DES AGENCES ET
CONTRIBUER À L’OPTIMISATION DE LA COORDINATION COMMERCIALE EN :
* Mettant à jour les différents tableaux de KPIs de gestions du
services (People, Congés, Formation)
* Opérant le lien entre les différents services Club Med liés à
la RH (paie, RH corporate…)
* Assurant le suivi de la prestation opérationnelle en agence :
Goodies, uniformes, casques ….
3/ PARTICIPER À DES PROJETS TRANSVERSES EN :
* Participant aux élaborations de formations pour les forces
commerciales et en assurant la mise à jour des contenus de formation
présentiel et digital : Intégration Nouveaux Vendeurs, Parcours
Potentiels, Formation Nouveaux RBV
* Participant à des projets RH sur les marchés France, Europe et
Afrique en collaboration l’équipe RH (mise à jour de process,
pilotage de KPI, contributeur sur des lancements de projets…)
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, que vous aimez les
challenges et que vous êtes agile, autonome, force de proposition,
que vous savez garder des éléments confidentiels et que vous avez le
gout du travail en équipe avec un excellent relationnel, alors venez
nous rejoindre et vous aussi faites partie de ce voyage !
Type contract
Stage- of studiecontract
Locatie
Paris La Villette
Vacaturenummer
R-25061
Type
Kantoor