chargé.e de communication et contenu (stage / alternance)

QUI SOMMES-NOUS ? PayFit simplifie la gestion des salaires et les processus RH pour les PME. PayFit est une solution SaaS automatisée pour aider les propriétaires d'entreprises et les professionnels des RH à économiser du temps et de l'argent en leur permettant de se recentrer sur ce qui compte vraiment : leurs employés. Depuis 2015, nous nous sommes donné pour mission d'accompagner la transformation numérique de la gestion des RH grâce à notre gamme toujours plus large de fonctionnalités et de services produits. Nous sommes très présents en France et nous nous sommes rapidement développés en Allemagne, en Espagne et au Royaume-Uni. Avec 6 500 clients dans 4 pays, nous sommes l'une des entreprises SaaS à la croissance la plus rapide en Europe. Aujourd'hui, nous sommes plus de 800 employés chez PayFit et nous partageons tous quatre valeurs fondamentales : * PRENDRE SOIN LES UNS DES AUTRES * RESTER TOUJOURS HUMBLE * RECHERCHER L'EXCELLENCE * VIVRE ET TRAVAILLER AVEC PASSION Nous sommes attachés à assurer une culture d'inclusion et un environnement qui permet de s'épanouir dans la liberté et la responsabilité. Quel sera ton rôle ? En tant que “Content manager”, tu seras RESPONSABLE DE CRÉER DES CONTENUS DE QUALITÉ pour contribuer aux enjeux stratégiques de l’entreprise. Enjeux: * business * image * notoriété * satisfaction client Missions: Pour chaque contenu créé, TU SERAS EN CHARGE DE SON BON DÉROULEMENT DE A À Z : identification du besoin, benchmark éventuel, rédaction du contenu, relecture, brief et allers-retours avec le design, publication. De plus, tu auras l'opportunité de travailler au quotidien avec de nombreuses équipes de PayFit : Brand, Acquisition, Product Marketing, SEO, mais aussi Sales & Customer Satisfaction. Enfin, tu participeras à tous les meetings de brief et de suivi de projet avec ces équipes. Formats: Tu travailleras sur des FORMATS TRÈS VARIÉS : LIVRES BLANCS, ARTICLES DE BLOG, NEWSLETTER, VIDÉO, WEBINAR, INFOGRAPHIE, ETC. Management: Pas de micromanagement ! TA MANAGER SERA TON COACH QUI AURA POUR MISSION DE TE FAIRE ÉVOLUER ET DE TE RENDRE LE PLUS AUTONOME POSSIBLE. Notre objectif ? qu’à la fin de ton expérience, tu te sentes prêt.e à occuper un poste de Content manager Junior ! >> 2 postes de CONTENT MANAGER SONT À POURVOIR ACTUELLEMENT DANS NOTRE ÉQUIPE CONTENT << 1. Content manager Travail & Social : Ton défi ? Simplifier et décrypter les actualités qui font évoluer le monde du travail pour les rendre accessibles à tous Ton impact ? Contribuer activement à la satisfaction de nos clients, en leur montrant que PayFit est plus qu’un simple logiciel 2. Content manager Sales & RH: Ton défi ? attirer l’attention & inspirer la confiance de nos prospects pour en faire des clients Ton impact ? Générer directement du business en aidant les Sales pour cela tu produiras : des contenus qui valorisent notre solution- des contenus sur les thématiques RH : recrutement, marque employeur, management, etc... CE POSTE EST FAIT POUR TOI SI: * Tu aimes écrire : tu as une excellente plume, tu sais adapter ton style d’écriture en fonction de ton audience, tu sais trouver le titre qui va donner envie de lire, tu as un orthographe irréprochable; * Tu as un très bon esprit de synthèse; * Tu es disponible pour une alternance sur 1 an ou un stage de 6 mois à partir de septembre 2022; * Tu es une personne créative, force de proposition et aimant challenger l'existant; * Tu as un bon niveau d'anglais pour échanger avec tes collègues à l'international; * Travailler en partie à distance ne te fait pas peur; * Tu es étudiant(e) en école de commerce ou en communication/marketing (M1 ou M2) PROCESS DE RECRUTEMENT: * 1er call avec Perrine, Talent acquisition * Cas pratique * 2ᵉ entretien avec les Content managers Leads * 3ᵉ entretien avec Margaux, Brand & Communication Director CE QUE NOUS OFFRONS: * Une équipe internationale et dynamique avec la possibilité de visiter nos différents bureaux (Paris, Berlin, Barcelone, Londres). * Une salle de sport à notre bureau de Paris et une adhésion à Gymlib avec des tarifs préférentiels * Carte de tickets restaurant (Swile) * Une journée par an offerte, consacrée au bénévolat pour une association * Un lieu de travail épanouissant et inclusif, offrant l'égalité des chances pour toute minorité, handicap, identité de genre et orientation sexuelle. N'oubliez pas : tout le monde a sa place chez PayFit !