Administrateur AIX H/F
Detail de l'annonce :
Nous recherchons aujourd’hui à renforcer nos équipes. Vous serez
en lien direct avec votre manager Frédérick.
Allez, on vous en dit plus !
Rattaché à l'équipe système, votre rôle en tant qu'Administrateur
AIX sera de réaliser les missions suivantes :
vous intervenez dans le cadre du projet de renforcement des partitions
AIX 5.3 : Bascule d'une trentaine de partitions AIX 5.3 d’une
architecture Power 5, DS4800 vers une architecture plus pérenne Power
6 et autre stockage (Purestorage ou disques locaux).
Pour ceci, vous intervenez à 90% de votre temps de travail en mode
projet :
* Réalisation d’un PoC de la solution cible pour les partitions
AIX 5.3
* Rédaction des procédures de migration
* Planification et la réalisation des migrations.
Les 10% restants de votre temps de travail, vous permettront
d'intervenir sur les tâches récurrentes : En fonction des besoins,
venir en support des administrateurs AIX en assurant l'administration
Niveau 1, 2 et 3 des environnements AIX en coordination avec notre
équipe d'exploitation. Pour ceci, vos missions seront les suivantes :
* Garantir la disponibilité des partitions et leur accès
* Relever et analyser les indicateurs de performance et de
croissance
* Agir de manière préventive afin d'assurer une disponibilité
maximale des applications
* Intervenir sur les solutions de stockage et de sauvegardes liées
à ces environnements
* Rédiger et mettre à jour la documentation technique.
Et si on parlait de vous ?
De formation supérieure en informatique, vous possédez au moins 3
ans d'expérience en tant qu'Administrateur AIX. Vous maitrisez les
environnements AIX 5.3 à 7.1, VIOS (network + vscsi) / HMC /
Micropartitionning ainsi que le scripting Kornshell. Une connaissance
des SGBD Oracle est un plus. Vos qualités relationnelles, votre
rigueur et votre capacité à travailler en mode collaboratif seront
autant d'atouts indispensables pour mener à bien vos différentes
missions. Vous avez pleins d'autres qualités ? On a hâte de voir ça
! Notre processus de recrutement : préparez-vous ! Vous faites
bientôt partie de nos équipes !
1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’un(e) d’entre
nous par téléphone
2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d’un
entretien sur site ou par Teams
3. Pour finir, discutez métiers avec l’un de nos managers
opérationnels
4. Bienvenue chez nous !
Ce poste vous intéresse ? Vous êtes motivé(e) et vous avez hâte de
commencer ?
PLACE À L’ACTION : postulez ou partagez avec votre réseau !