Formateur 220187. La modification du contrat de travail Freelance H/F

Notre groupe est présent au niveau national avec des formations réalisées en Inter et en Intra entreprise sur toute la France. Nous organisons plus de 100 sessions de formation par mois dans divers domaines et sommes engagés dans une démarche qualité depuis notre création. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. 220187. LA MODIFICATION DU CONTRAT DE TRAVAIL OBJECTIFS * Identifier les situations nécessitant une modification de travail * Rédiger un avenant au contrat de travail et le rendre opérationnel * Sécuriser juridiquement les procédures PROGRAMME A L'ISSUE DE LA FORMATION, LES PARTICIPANTS SERONT PRÉPARÉS À : MATIN 1. DÉFINIR LE CONTRAT DE TRAVAIL * La valeur juridique du contrat de travail * Les dispositions conventionnelles applicables dans la branche professionnelle ou dans l’entreprise * Le pouvoir de direction de l’employeur * La distinction entre le changement des conditions de travail et la modification du contrat de travail 2. EXAMINER LES CLAUSES AU CONTRAT DE TRAVAIL * La valeur juridique d’une clause au contrat de travail * Clauses substantielles et non-substantielles du contrat * Les clauses possibles * Les clauses prohibées * La spécificité des CCD et des salariés à temps partiel APRÈS-MIDI 3. GÉRER L'AVENANT AU CONTRAT DE TRAVAIL * Sa motivation pour raison (disciplinaire, non disciplinaire, économique) * Sa forme * Sa présentation au salarié * Les délais à respecter * La gestion du refus du salarié d’accepter la modification de son contrat de travail Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.