Architecte Logiciel Cybersécurité H/F

Société Renault SW Labs DESCRIPTIF DU POSTE REJOIGNEZ LA NOUVELLE GÉNÉRATION DE RENAULT GROUP En pleine mutation, la voiture se connecte, s’automatise et le logiciel prend une place majeure. Pour répondre à ce challenge, la filiale Renault Software Labs a été créée en 2017 à Toulouse & à Sophia-Antipolis. Elle s’inscrit au cœur de la RENAULT SOFTWARE FACTORY , réunissant toutes les COMPÉTENCES ET EXPERTISES LOGICIELLES DU GROUPE . En intégrant ces équipes, vous serez au centre de la transformation technologique de Renault et des enjeux de la mobilité du futur. DESCRIPTIF DU POSTE Au cœur de l’Ingénierie logicielle, vous rejoindrez l’équipe de Laurent Pahun, en charge de l'architecture de la plateforme logicielle du Véhicule Connecté et Autonome, composée d'environ 70 collaborateurs répartis sur 3 sites : Technocentre, Toulouse et Sophia-Antipolis. Vous travaillerez en interaction avec les architectes des différents domaines d'activité au sein de la Renault Software Factory. Vous contribuerez aux nouvelles architectures logicielles, couvrant les données et services connectés attendus sur les projets véhicules de demain. VOS MISSIONS Au sein d’une équipe dynamique, vos missions consisteront plus particulièrement à : DÉFINIR et DÉPLOYER les architectures logicielles couvrant la CYBERSÉCURITÉ sur nos projets véhicules qui vont majoritairement devenir connectés tout en respectant les contraintes règlementaires. DÉFINIR et DÉPLOYER l’architecture logicielle et faire une analyse de risques sur votre périmètre (composants embarqués) selon la norme ISO SAE 21434. EXPLIQUER ces exigences aux différents fournisseurs lors de la sélection, et gérer le suivi de ces exigences par les fournisseurs. ÊTRE SUPPORT aux équipes internes pour toutes les phases de vie du véhicule (avant-projet, développement, production, exploitation) ELABORER les plans de validation de vos exigences avec les équipes de tests fonctionnels et l'équipe de validation. ANALYSER les impacts des vulnérabilités trouvés par les pentests ou par les publications (CVE), et faites le support au niveau 3 pour la réponse à incident. CONTRIBUER à la veille (sécurité et technologique), à l'amélioration des process et outils et à la mise à jour et l'évolution de la roadmap cybersécurité Vous serez en interaction avec les équipes systèmes Cybersécurité et les équipes logicielles de la Software Factory ainsi que nos partenaires automobiles VOTRE PROFIL Sensible et curieux au sujet de la mobilité de demain, vous êtes diplômé.e d'une école d'ingénieur avec spécialisation en dans la sécurité informatique ou le développement embarqué. Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans la sécurité informatique. Domaine technique : Vous avez une expérience dans l'analyse de risque (EBIOS, ISO 2700x, TVRA…), des connaissances sur la sécurité embarquée (secure boot, trusted storage, MPU) , des sécurités Linux (ASLR, stack cookie, NX flag, SELinux,…) , des communications sécurisées (IPSec, TLS/DTLS) et des protocoles de communication ethernet. LES + : Une certification sur la gestion de risque, des connaissances sur la sécurité Android, des connaissances sur les protocoles de communication du monde automobile (CAN, ISO-TP, UDS) Le métier d’Architect logiciel cybersécurité est fait pour vous si : * Vous savez gérez plusieurs projets en parallèle * Vous avez à cœur de partager vos connaissances en cybersécurité et la qualité est au centre de votre attention * Vous êtes à l’aise avec un environnement international et multiculturel * Vous aimez le travail en équipe, partager et apprendre avec vos collègues * Vous avez à cœur de vous perfectionne dans votre domaine de compétences et vous êtes ouvert(e) à toute critique constructive afin d’améliorer vos connaissances et méthodes de travail. Votre niveau d'anglais est un atout afin d'évoluer dans un contexte multiculturel au sein du Groupe Renault. Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC (minimum 750 ou équivalence) au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault. NOUS REJOINDRE C’EST : * Être accompagné à travers une TRAJECTOIRE DE CARRIÈRE individualisé * Contribuer aux ENJEUX VÉHICULES CONNECTÉS ET AUTONOME de demain * Travailler au sein d’une entreprise agile * Bénéficier d’un PARCOURS DE FORMATION personnalisé * Garantir un ÉQUILIBRE PROFESSIONNEL ET PERSONNEL : télétravail, congés d’ancienneté, congés exceptionnels liés aux évènements familiaux, avantages CE, etc. * Bénéficier d’ AVANTAGES VARIÉS : prime d’intéressement, PERCO, mutuelle familiale, carte tickets restaurants, etc. * La possibilité de tester en avant-première les véhicules Renault sur lesquelles les équipes ont travaillé R ETROUVEZ LA SOFTWARE FACTORY ET TOUTES NOS ACTUALITÉS SUR NOTRE PAGE LINKEDIN . POUR EN SAVOIR PLUS : Rejoindre Renault Group - au sein d'une alliance automobile unique dans le secteur - c'est réinventer la mobilité pour tous, expérimenter une diversité incomparable et challenger les idées préconçues pour piloter le futur. Forts de notre partenariat avec Nissan et Mitsubishi Motors, nous sommes en position de force pour dominer le marché de la mobilité. A nous de relever le défi de devenir une entreprise de technologie, un fournisseur de services, tout en restant un constructeur automobile. Si comme nous, et comme nos voitures, vous êtes mobile, connecté et autonome, rejoignez la nouvelle génération de Renault Group pour grandir, nous challenger et marquer votre époque. MÉTIER Recherche & Développement Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même. Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire. Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures. En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles .