Enseignant-chercheur Histoire aéronautique et spatiale histoire militaire F/H

Enseignant-chercheur - Histoire aéronautique et spatiale, histoire militaire F/H Ref. Apec : 167608982W * École de l'Air et de l'Espace * 1 CDD de 12 mois * Salon-de-Provence - 13 Publiée le 07/02/2022 Actualisée le 07/02/2022 Salaire 26 - 47 k€ brut annuel Prise de poste 31/08/2022 Expérience Tous niveaux d'expérience acceptés Métier Enseignant Statut du poste Cadre du secteur public / Armées Zone de déplacement Pas de déplacement Secteur d’activité du poste ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR Descriptif du poste ACTIVITÉS D’ENSEIGNEMENT L’enseignant-chercheur dispensera des enseignements en histoire de l’arme aérienne et histoire des conflits les nouveaux milieux de conflictualité que sont l’espace et le cyber. Il enseignera auprès des officiers de l’armée de l’air et de l’espace en formation initiale ou continue dans les différents cursus de licence, ingénieur, master et mastères spécialisés portés par l’établissement. Il pourra intervenir dans les parcours Sciences de l’Ingénieur ou Sciences Politiques mené en coopération avec l’IEP d’Aix-en-Provence auprès de public français ou internationaux. À ce titre, et en fonction de son profil, ses compétences lui permettront de dispenser des enseignements portant sur l’histoire de l’aviation militaire, l’analyse historique de l’emploi de la force aérienne, l’histoire des conflits et de la guerre sous différentes formes pédagogiques, de séminaires, voire de travaux pratiques au niveau licence et master. Les enseignements devront également porter sur des thèmes plus spécifiques à l’École de l’air et de l’espace, tels que l’utilisation des nouvelles technologies dans les conflits, l’histoire spatiale ou l’histoire récente de la cyberdéfense. ACTIVITÉS DE RECHERCHES : Les travaux de l’enseignant-chercheur recruté, même si la participation à des actions transverses et interdisciplinaires (au-delà même du seul groupe des sciences humaines et sociales) est encouragée, sont destinés à renforcer plus particulièrement la production de connaissances en lien avec la pensée stratégique de l’armée de l’Air et de l’Espace face aux innovations technologiques et aux évolutions de la conflictualité. Pour cela, un ou plusieurs domaines de compétences parmi les champs suivants sont recherchés dans le profil du candidat : études de sécurité ; faits aérien, cybernétique et spatial, pensée stratégique et doctrinale. Le titulaire du poste devra s’inscrire dans un des sous-thèmes de recherche suivante : 1. Impact des technologies sur la conduite de la guerre, 2. Histoire sociale et culturelle de l’armée de l’air et de sa pensée stratégique, 3. Des effets politiques de l’emploi de l’outil aérien, 4. Identité(s) de l’aviateur. Outre sa participation au renforcement/développement du potentiel de recherche du CRéA dans le champ des études historiques du fait aérien et de l’armée de l’air et de l’espace, il s’agira également pour lui de s’inscrire dans le projet de développement d’un pôle « Security Studies /War Studies » au sein du CRéA, lui-même intégré en tout ou partie à des actions de recherche dépassant le domaine des Sciences humaines et sociales. RETROUVEZ LA FICHE DE POSTE COMPLÈTE SUR LE SITE DE L'ÉCOLE DE L'AIR / RUBRIQUE RECRUTEMENT / OFFRES D'EMPLOI Profil recherché Le candidat, titulaire d'un doctorat ou maître de conférences relève de la section CNU 02, 04 ou 22. Sa production scientifique et ses actions de recherche doivent démontrer un fort potentiel de recherche dans l’un des domaines d’activité précités. Il pourra faire état d’une expérience dans des projets interdisciplinaires et sur les domaines d’intérêts de l’Armée de l’air et de l’espace que sont le cyber, l’espace, l’arme aérienne ou les drones. Il aura le sens des responsabilités quant au respect des engagements pris. Il aura l’habitude du travail en équipe, en enseignement comme en recherche. Une ouverture ou expérience internationale et une inscription dans les communautés scientifiques nationales et internationales du domaine est attendue. Il devra pouvoir faire l’objet d’une habilitation d’accès aux informations classifiées de défense. Il devra être capable d’enseigner en langue anglaise. Un ou plusieurs domaines de compétences parmi les champs disciplinaires suivants sont recherchés dans le profil du candidat : histoire militaire, études de sécurité, fait aérien et spatial, pensée stratégique et doctrinale. Entreprise L’École de l’air et de l’espace est une grande école militaire ayant le statut d’un Établissement Public à caractères Scientifiques, Culturel et Professionnel – Grand Établissement (EPSCP-GE) implantée à Salon-de-Provence. Placée sous tutelle du ministre des armées, l’École de l’air et de l’espace a pour missions : * d’assurer la formation initiale des officiers aviateurs et de contribuer à leur formation continue au cours de leur carrière ; * de dispenser d’autres formations dans le domaine aérien ou spatial ; * de participer, dans le domaine aérien ou spatial, à la recherche scientifique et technologique ; * de contribuer au rayonnement de l’armée de l’Air et de l’Espace, notamment par transmission de son patrimoine culturel. VOS AVANTAGES Restauration sur place Crèches et écoles à proximité Accès aux installations sportives de l’École de l’Air et de l’Espace Club sportif et Artistique avec nombreuses activités pour toute la famille Comité social et comité des fêtes très actif Processus de recrutement A réception de vos CV et lettres de motivation, ils seront transmis au recruteur. Une commission de présélection se déroulera et une date des entretiens sera définie avec les membres du jury. CONSEILS _ Un CV et une lettre de motivation doivent impérativement être transmis._ _ _ _Toutes informations complémentaires relatives au poste peuvent être demandées par mail au responsable de collège._ _ _ _Responsable de collège Sciences Humaines et Sociale : Dr Ludovic Fabre Tél : _ _ _ _Vous pouvez retrouver la fiche de poste complète sur le site internet de l'École de l'air / rubrique recrutement / Offres d'emploi_ PERSONNE EN CHARGE DU RECRUTEMENT Virginie Da Silva Fernandes - _Bureau recrutement_