RESPONSABLE AMÉLIORATION CONTINUE (H/F)

RÉMUNÉRATION : A NEGOCIER PUBLIÉ LE : 14/02/2022 CONTRAT : CDI Indéterminé LOCALISATION : Saint jean de Bournay RÉF. : n°: JO-0141678 Fed Ingénierie, cabinet de recrutement temporaire et permanent, est spécialisé sur l'ensemble des métiers techniques et industriels. Nous recherchons pour notre client, groupe industriel spécialisé dans la transformation papier/carton, un Responsable Amélioration Continue (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI sur Saint Jean de Bournay (entre Vienne et Bourgoin Jallieu). VOTRE FONCTION Vous intégrez un site industriel de 250 personnes spécialisé dans la transformation du papier/carton. Rattaché(e) au Directeur de Site, vous êtes le garant de la mise en place, du développement et de la promotion de la démarche d'amélioration continue au sein du site de production. Vous formalisez les standards et participez à la formation et l'accompagnement des équipes. Vos missions principales : * Réaliser le diagnostic * Mener des missions d'études terrain et d'analyse * Concevoir un plan daction visant à lamélioration des processus industriels * Proposer des actions correctives et proposer des solutions adaptées pour lamélioration des systèmes * Assurer le déploiement des solutions damélioration * Apporter un support à l'ensemble des services internes afin de garantir la conformité des process au regard des exigences de Qualité, d'Hygiène et de Sécurité * Définir les indicateurs de performance et garantir la bonne application des standards damélioration continue * Gérer les budgets * Assurer la formation du personnel technique aux nouvelles méthodes * Planifier et piloter la conduite du changement * Garantir la bonne application des standards damélioration continue * Sensibiliser et former les équipes opérationnelles aux méthodes d'amélioration continue tel KPI management, 5S, SMED, TPM etc VOTRE PROFIL Issu(e) d'une formation BAC+5 - Ecole d'Ingénieur ou équivalent - avec spécialisation en amélioration continue, vous bénéficiez d'une expérience confirmée de 5 années minimum ce qui vous permet de conduire des changements organisationnels importants au sein du groupe. Idéalement vous connaissez l'univers du packaging. Bon communiquant(e) et résilient(e), vous maitrisez les méthodologies et outils d'amélioration de la performance (Lean, Hoshin, QRQC, Kaizen, TRS, 5S, 6 Sigma ), vous avez un réel sens terrain et savez faire passer un message auprès des équipes. Une bonne maîtrise d'Excel est souhaitée. L'anglais est votre langue de travail (nombreux documents groupe en anglais / interlocuteurs groupe anglophones). Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.