JURISTE DROIT SOCIAL F/H

JURISTE DROIT SOCIAL F/H Ref. Apec : 167626437W / Ref. Société : JDS GSOSS-L 37994444 * GROUPE SOS SOLIDARITES * 1 CDI * Paris 01 - 75 Publiée le 14/02/2022 Actualisée le 14/02/2022 SUR LE SITE DE L'ENTREPRISE Salaire A négocier Prise de poste Dès que possible Expérience Minimum 2 ans Métier Responsable des ressources humaines Statut du poste Cadre du secteur privé Zone de déplacement Nationale Secteur d’activité du poste HÉBERGEMENT SOCIAL POUR ADULTES ET FAMILLES EN DIFFICULTÉS ET AUTRE HÉBERGEMENT SOCIAL Descriptif du poste Vous ferez partie intégrante de l'équipe RH siège composée d'une DRH, de 4 juristes en droit social, d'une responsable développement RH, d'une RRH su handicap, d'un RRH LIS, d'une coordinatrice ADP, d'une chargée formation, d'une assistante RH. Vous rejoindrez une équipe sympathique et motivée où inclusion et innovation ont toute leur place. En tant que juriste en droit social vous aurez en charge un périmètre d'établissement sur le pôle lutte contre les inégalités sociales (structures addictions, accueil migrants, hébergements d'urgence et action sociale) : plus de 70 établissements et plus de 1000 salariés, répartis sur la moitié Nord de la France. Vous assurez un rôle d'encadrement et de sécurisation des relations individuelles et collectives sur ce portefeuille d'établissements. Dans ce cadre vous conseillerez les directeurs d'établissement et la direction générale du pôle LIS et la DRH. Vos missions porteront principalement sur : * Appui et assistance aux Directeurs Généraux, à l'équipe RH siège et Directeurs d'établissements sur toutes les questions relatives au droit social et à la gestion des salariés * Conseil et gestion des procédures disciplinaires pouvant aller jusqu'au licenciement * Gestion des procédures relatives à la santé des salariés : inaptitude, invalidité et relation avec la médecine du travail * Participation aux des enquête souffrance au travail, harcèlements * Traitement des pré-contentieux et contentieux * Veille et étude juridique, rédaction de note, fiche technique et de process, construction d'outils * Conseil en matière de gestion du temps de travail * Mise en place, suivi et accompagnement dans la gestion des IRP * Relation avec l'inspection du travail * Le cas échéant, accompagnement au changement de convention collective, accord de substitution, suivi des reprises associatives * Le cas échéant conseil et gestion des procédures de licenciement économique Animation de formations auprès des opérationnels Rédaction de fiches techniques à destination des opérationnels Réalisation d'audit (conformité, reprise) Elaboration de grilles de rémunération Titre-repas, Remboursement total abonnement vélos en libre-service, CSE, 2 jours de télétravail par semaine, entreprise handi-accueillante et ouverte à la diversité . Profil recherché Diplôme exigé : MASTER 2 Droit social Vous avez une expérience de minimum 3 ans sur des fonctions similaires. Capacité à apporter des solutions pratiques et sécurisées aux opérationnels Organisation, rigueur et autonomie sont nécessaires sur ce poste. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social Entreprise GROUPE SOS Solidarités est une des associations (loi de 1901) du Groupe SOS, elle décline le concept de solidarité au pluriel en développant des actions solidaires auprès de personnes précaires, souffrant d'addictions, atteintes du VIH, en situation de handicap, sans-abri ou mal logées... Il compte 263 établissements et services, plus de 4000 salariés pour accompagner 59 587 bénéficiaires. Il applique la CCN51 et la CCN66.