Responsable d’agence – Village People Nice F/H

Responsable d’agence – Village People Nice F/H Ref. Apec : 167650846W / Ref. Société : NiceGuys2022 * L'étincelle RH * 1 CDI * Nice - 06 Publiée le 14/02/2022 Actualisée le 14/02/2022 SUR LE SITE DE L'ENTREPRISE Salaire A négocier Prise de poste Dès que possible Expérience Minimum 5 ans Métier Chargé de mission commerciale Statut du poste Cadre du secteur privé Zone de déplacement Régionale Secteur d’activité du poste CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION Descriptif du poste Votre rôle est de développer la notoriété, le business et l’équipe locale. Tout simplement Dans les faits, vous vous appuyez sur la solidité de nos savoir-faire, de notre équipe (28 personnes, que des cadors) et de nos outils et stratégie de communication (une visite sur Linked In s’impose à ce stade de lecture de l’annonce). Vos missions sont les suivantes : * Vous prospectez et vous fidélisez un portefeuille clients azuréen en déployant une approche commerciale de qualité et fidélisatrice. Nos clients sont des DRH, dirigeants de PME/ETI, Directeurs Financiers – des interlocuteurs de qualité, * Vous vous tenez informé.e des évolutions dans le métier du développement RH, voire vous en êtes déjà passionné.é et issu.e, * Vous détectez les projets de recrutement et de conseil en développement / Transformation RH, vous établissez les propositions commerciales et techniques les plus équilibrées en vous appuyant sur le savoir-faire de l’équipe et le retour d’expérience, * En fonction de votre expérience dans le conseil RH, vous pouvez être amené.é à prendre en charge certaines missions, ou vous confiez les projets aux Chefs de Mission experts de l’Etincelle RH. Vous en assurez un suivi qui permette de mettre en confiance le client et l’équipe en interne, * Vous pilotez l’entité Azur en vous appuyant sur Anne, la fondatrice de l’entreprise, et Etienne, associé en charge du conseil et de l’offre. Dans ce cadre, vous veillez au bon équilibre des affaires et à la notoriété de l’entreprise, * Vous participez, voire vous activez des logiques de mise en réseau pour créer une communauté locale prescriptrice de notre savoir-faire, * Vous remontez les signaux faibles qui permettent de faire évoluer les offres et de continuer à développer des affaires. Enfin, vous laissez agir votre imagination et votre énergie pour identifier/porter des projets d’expérimentation, d’amélioration continue ou de Business propices à l’évolution de nos pratiques et du métier de conseil (on n’arrête jamais de foisonner et 2022 va être une année faste sur le sujet !). Pour les curieux, sentez-vous libre de prendre contact sur les réseaux sociaux avec, par exemple, Myriam Médeville qui assure le développement à Angers (ou tous les autres de notre fine équipe d’ailleurs !). Profil recherché Vous êtes surtout un.e Business Developpeur dans l’âme et dans les faits, issu.e du secteur du conseil, idéalement Recrutement et/ou RH (transformation des organisations, développement RH, formations, etc.). Vous pouvez aussi être issu.e d’un secteur ayant la même typologie de clientèle (assurances de personnes, services informatiques). Vous aimez conquérir, convaincre, développer, voir le résultat de actions, accompagner vos clients, apprécier leur retour positif et leur envie de continuer à bosser avec vous et votre équipe. Vous êtes méthodique et malin dans votre approche commerciale. Vous aimez et vous savez digitaliser votre approche commerciale. Vous avez de la « bouteille » dans le métier, a minima 5 ans. Vous êtes un.e professionnel.le autonome, vous avez envie d’engager votre parcours vers le management local d’une équipe et vous rêvez de rejoindre l’Etincelle RH parce que vous êtes quelqu’un de positif (ça alors, ça tombe bien !). Derrière notre communication et nos blagues se niche une exigence professionnelle que nous avons à cœur de partager avec vous. Pour nous résumer, on est cool et on bosse bien. Sentez-vous libre d’explorer notre site, de jouer à notre petit jeu en ligne si vous aimez le sourcing en recrutement et …de candidater #NiceGuys2022 Entreprise Nous sommes un cabinet de recrutement et de conseil à l’écoute des gens. Notre approche du conseil est limpide : le cabinet épaule les RH pour améliorer leurs pratiques. Notre fine équipe de l’Etincelle RH est mue par une conviction forte — une évidence : dans une entreprise, les ressources les plus importantes sont humaines. Nous essayons de réinventer le métier du recrutement et des RH chaque jour en imaginant de nouvelles approches, en expérimentant, en restant fluides, en cherchant toujours la nouvelle étincelle au cœur de chaque mission et chaque projet. Sommes-nous exigeants ? Oui, parce que nous voulons être les meilleurs dans notre métier. Sommes-nous prise de tête ? Non, parce que la vie mérite de se marrer chaque jour et de savoir relativiser. Notre métier se renouvelle, nous poursuivons notre développement en 2022 après une année 2021 flamboyante de croissance et illustrant tellement la solidité de notre équipe et la confiance de nos clients (et quels clients !). En 2021, nous sommes tombés fous amoureux de la région niçoise et on y a posé nos valises. Dans le cadre d’un départ, nous recrutons le nouveau fer de lance de la région : un.e Responsable d’Affaires - futur.e Village People de notre agence de Nice. POSTE BASÉ À SOPHIA-ANTIPOLIS (06) –PARKING EASY PERSONNE EN CHARGE DU RECRUTEMENT Etienne AGENEAU - _Associé_