gestionnaire foncier et responsable de contrats d'occupation h/f
Detail de l'annonce :
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l’Office national des
forêts (ONF) rassemble près de 8 500 professionnels. En Métropole
et en Outre-mer, l’ONF gère près de 11 MILLIONS D’HECTARES DE
FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l’État et aux collectivités
territoriales.
DES MÉTIERS D’UNE GRANDE DIVERSITÉ
Technicien forestier territorial, ouvrier sylviculteur, aménagiste,
chercheur, directeur d’agence… Pour assurer l’étendue de ses
missions, l’ONF s’appuie sur des profils et des compétences
extrêmement variés. De nombreux postes sont spécifiques aux
activités de l’Office : ce sont les métiers liés à la PRODUCTION
et au MANAGEMENT.
D’autres métiers sont plus traditionnels. Quels que soient les
"profils" des équipes ONF, toutes sont réunies autour d'un objectif
commun : faire de l'Office un acteur clé de la transition écologique
et du développement économique des territoires.
La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre
l’Ile-de-France, les Hauts-de-France et la Normandie, recherche en
CDI un(E) GESTIONNAIRE FONCIER, RESPONSABLE DE CONTRATS
D’OCCUPATION, pour son Pôle Patrimoine foncier et immobilier.
Au sein du pôle, le gestionnaire de contrat instruit, rédige et
gère les contrats d’occupation temporaire. Il/Elle est
référent(e) sur des dossiers à thématique particulière (contrats
nationaux, grands comptes par exemple).
DESCRIPTIF DU POSTE
Pour ce faire, les missions seront les suivantes :
* Réaliser l’instruction administrative des demandes
d’occupation en forêt
* Accompagner l’instruction technique des demandes en se
rapprochant des services locaux
* Rédiger les contrats sur la base des actes types et cahier des
clauses générales et particulières
* Gérer la relation commerciale et administrative avec les
bénéficiaires depuis l’instruction jusqu’à la fin de
l’occupation
* Assurer le suivi administratif et comptable de ces contrats dans
les outils dédiés (SAP…)
* Assurer la gestion administrative des appels à projets sous le
pilotage de la responsable du pôle : rédaction cahier des charges,
publication et suivi…)
* S’assurer du suivi du tableau de bord des renouvellements
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d’un BAC +2 dans le domaine juridique,
idéalement en droit foncier ou droit de la propriété, et vous
justifiez d’une PREMIÈRE EXPÉRIENCE RÉUSSIE sur des fonctions
similaires.
Vous avez une capacité à travailler dans la DISCRÉTION en étant
RIGOUREUX, MÉTHODIQUE et ORGANISÉ.
Vous êtes à l’aise dans le TRAVAIL EN ÉQUIPE et vous êtes
parfaitement AUTONOME.
Vous êtes à l’aise à l’écrit et en matière de gestion
administrative (élaboration de notes, courriers, documents
administratifs…) et vous avez une bonne MAÎTRISE DES OUTILS
INFORMATIQUES.
Vous savez gérer les relations avec les clients et partenaires
externes comme internes
* Poste basé à Fontainebleau
* Politique de formation continue très active, possibilité
d'évolution professionnelle et géographique.
* Mutuelle d'entreprise, chèques vacances, tickets restaurant...
* Rémunération selon profil & expérience + prime.
Education : Bac +2
Experience : De 3 à 5 ans