assistant(e) styliste f/h stage

À propos de nous Vertbaudet est le pure-player leader européen du monde de l'enfant, avec 8 sites Internet, plus de 100 millions de visites et 20 millions de produits vendus par an. Par son expertise et sa créativité, Vertbaudet développe une offre exclusive répondant à tous les besoins des enfants (de 0 à 12 ans) et des jeunes parents : mode, maison, puériculture, jouets et maternité. Vertbaudet compte 3 500 000 clients en Europe avec une offre disponible en Allemagne, Espagne, Portugal, Belgique, Suisse et Royaume-Uni. En France, Vertbaudet est également présent dans plus de 76 magasins exclusifs. Créé en 1963, Vertbaudet emploie près de 1 200 personnes en France, génère un chiffre d'affaires de 325 M€. Description du poste Rattaché(e) à la Direction du Style, tu assisteras Nathalie, notre Directrice de style dans ses tâches au quotidien sur le périmètre Prêt à porter Bébé et Kid. Dans ce cadre, tu réaliseras les dossiers techniques du textile sur le périmètre dont tu auras la charge. Tu participeras aux recherches et élaborations des tendances Prêt à porter Bébé et Kid. Tu seras également amené(e) à réaliser des graphismes et la création de certains produits. Profil recherché Sympathique ces missions, non ? Alors si tu es en formation supérieure (Licence/Bachelor), ou équivalent Bac + 3 avec une spécialisation en stylisme, et tu justifies idéalement d'une première expérience dans le prêt-à-porter, alors tu es la personne qu'il nous faut ! De nature créative, tu es reconnu(e) pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Engagé(e) et organisé(e), tu as une appétence pour le graphisme. Ta sensibilité pour la mode est une qualité requise pour réussir ta mission. Plus que ta formation ou tes expériences, nous nous attacherons à ta passion, ta compréhension de la marque, ton envie de t'immerger dans l'univers de l'enfance... Tu maîtrises l'Anglais, les logiciels Illustrator et Photoshop et les outils bureautiques (Power Point). MODALITÉS DU STAGE : * 6 mois à partir Mars 2022 * Poste basé à Tourcoing (59) ET MAINTENANT ? _Le process de recrutement se déroulera en 2 étapes :_ * Un entretien téléphonique avec une personne de l'équipe RH * Un entretien physique ou via Teams avec ton futur manager