gestionnaire administration du personnel alternance (h/f)

_Quel est le point commun entre une bière Kronenbourg, 1664, Grimbergen, Carlsberg, Skoll Tuborg ou encore Tourtel Twist ? Toutes font partie de notre portefeuille !_ _Filiale française du Groupe Carlsberg depuis 2008 et brasseur en Alsace depuis 1664, Kronenbourg SAS est le premier brasseur français. Nous produisons 700 millions de litres de bière par an et détenons aujourd’hui 30% du marché. Nos marques ? Elles sont à l’image de notre culture d’entreprise : authentiques, conviviales et animées par la passion de l’innovation et de l’excellence !_ _En nous rejoignant, vous pourrez exprimer votre talent et relever des défis au sein d’une entreprise dynamique où il fait bon vivre._ _Alors, tentés par l’aventure Kronenbourg ? Ne vous mettez pas la pression, postulez !_ Au sein de la Direction des Ressources Humaines, en tant que GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL vous aurez pour mission de : * Assister l’équipe des gestionnaires Administration du personnel & Paie dans leurs tâches au quotidien (gestion des temps de travail, des arrêts maladie, gestion des embauches, sorties, relations avec le prestataire paye, …) * Prendre en charge les Bilans Sociaux (Etablissement et Société) : établir les bilans sociaux selon la procédure et le référentiel existants, communiquer les bilans sociaux, * Prendre en charge et assurer le suivi des dossiers de demandes de médaille du travail * Participer à la mise à jour des informations destinées aux salariés sur notre intranet Admin_RH Au-delà de ces missions, vous aurez l’occasion d’apporter votre support sur d’autres sujets selon l’actualité du service. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d’un Bac+2 idéalement DUT GEA option RH ou Carrières Juridiques, vous souhaiter préparer une Licence RH en alternance. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous avez le goût des chiffres et de l’administratif. Vous êtes à l’aise sur le pack office et plus particulièrement sur Excel (Recherche V, TCD). Doté(e) d’un très bon relationnel, vous êtes orienté(e) service client et vous aimez le travail en équipe. La connaissance de l’anglais est un plus pour évoluer dans un contexte multiculturel. TYPE DE CONTRAT : contrat d’apprentissage ou de professionnalisation DURÉE : 12 mois à partir de septembre 2022 LOCALISATION : Obernai (67) POSTULER SUR : www.kronenbourg.com LE PROCESS DE RECRUTEMENT : * Step 1 : échange téléphonique ou Teams avec un(e) chargé(e) de recrutement * Step 2 : entretien physique ou Teams avec le futur manager * Et pour les heureux élus : Bienvenue chez Kronenbourg !