assistant risques opérationnels sales-(h/f)

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Vous avez envie d’une expérience au cœur de la gestion des risques opérationnels ? Rejoignez-nous ! Notre Business Unit est, au sein du département d’activités de Marchés, en charge des fonctions transversales et dédiées aux Business Lines. Ses principales responsabilités sont de soutenir le développement des activités de MARK (Marchés Financiers), conduire leur transformation et superviser les chaînes opérationnelles et de gestion des risques. Notre équipe est dédiée aux équipes Sales, dont elle est un partenaire de confiance. Nous sommes également responsables de résoudre les problèmes ad-hoc qui nous sont remontés impliquant la gestion du risque opérationnel. Concrètement, sous la responsabilité de votre tuteur, vous serez amené(e) à : * Participer aux différentes étapes de la préparation des projets (business / réglementaire) liés aux activités Sales. * Être en support et suivre différents sujets et contrôles liés aux projets suivis par l’équipe, comme : risque de conduite et opérationnel, incidents opérationnels, règles cross-border, lutte anti-corruption, etc. * Participer à la gestion de la cartographie Sales et aux présentations. * analyser les impacts liés à nos activités financières dans le monde entier. * Définir et implémenter de nouveaux business process. * Suivre en continu des contrôles Sales couvrant tout le périmètre Global Markets. * Être en lien avec le Front, Middle et Back office pour gérer des sujets de gestion du risque opérationnel. * Créer et envoyer des reportings quotidiens / hebdomadaires ou trimestriels. ET SI C’ÉTAIT VOUS ? * Vous êtes étudiant(e) de niveau Bac + 3 ou 4 et allez préparer un Bac+ 4 /5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialité en Finance / Risque / Gestion. * Vous avez déjà vécue une expérience précédente dans le secteur bancaire ou financier ? C'est tout à votre avantage ! * Vous maîtrisez Microsoft Office (Excel, Powerpoint, Word). * Vous avez de fortes compétences relationnelles et en communication, l'esprit d'équipe et de la curiosité. * Vous avez de solides compétences en résolution de problèmes ainsi qu'en analytiques. * You're fluent in English ! Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) ! Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation ! PLUS QU’UN POSTE, UN TREMPLIN Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence. A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international. POURQUOI NOUS CHOISIR ? Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples. Nous sommes un EMPLOYEUR GARANTISSANT L'ÉGALITÉ DES CHANCES et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à PROMOUVOIR TOUS LES TALENTS, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination. Référence: 220006JN Entité: SG CIB Date de début: 22/08/2022 Date de publication: 28/02/2022