webdesigner (h/f) en alternance

Référence de l’offre 22020500 Type de contrat Alternance Niveau d'expérience Etudiants Société du groupeAXA France Famille métierMarketing et communication Localisation NANTERRE CEDEX, Hauts-de-Seine VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA recrute un Webdesigner (H/F) en Alternance. Au sein de la Direction Epargne Retraite et en collaboration avec le Digital Process Management Owner, responsable de la conception et la réalisation UI/UX de l’identité visuelle de nos espaces clients , l'alternant effectuera les missions suivantes : * Contribuer à la stratégie digitale et assurer la mise en œuvre du plan d’action. * Superviser directement le travail de graphisme, des infographistes et des intégrateurs web. * Suivre le bon fonctionnement, le développement et déploiement des projets digitaux, en participant à toutes leurs étapes. * Prendre les décisions adéquates en cas de désaccord entre équipes techniques et équipes opérationnelles. * Intéragir proactivement avec start up et réseaux (clients, prestataires) pour assurer le bon développement des projets. * Qualifier l’impact des nouvelles tendances sur les produits et services existants ou en cours de développement. VOTRE PROFIL Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA et vous préparez un Master 1 avec une spécialisation en Communication visuelle, Multimédia ou en Métiers de l'audiovisuel. Vous avez des compétences à la fois artistiques et techniques. Vous maitrisez les logiciels graphiques tels que Photoshop, Illustrator, Flash et Dreamweaver. Vous avez des connaissances en UX/UI. Vous avez une bonne culture digitale et une forte orientation client. Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous ! Poste basé : Nanterre Durée de l'alternance : 24 mois Contrat privilégié : Apprentissage Rythme souhaité : Pas de préférence Date de début : Septembre 2022 VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie. Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure. Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin ! Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières. Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant : Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur) Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.) Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.) Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr