stage-supply chain operations assistant (h/f)

CONTEXTE DU STAGE Notre objectif : Faire du développement durable un standard ! Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde. Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip… * LOCALISATION : A Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever France * DURÉE ET DATE DE DÉBUT : Stage de 6 mois commençant début Juillet 2022 VOS MISSIONS Le Supply Chain Operation Assistant (SCOA) est responsable du service aux clients au départ de nos entrepôts. A ce titre: * Il s’assure que les approvisionnements en provenance de notre réseau de production européen sont optimisés et en adéquation avec les prévisions de ventes. * Il communique en interne les risques d’approvisionnements et propose pro activement des solutions pour les minimiser. * Il s’assure que la demande promotionnelle court terme est bien en phase par rapport aux besoins clients. * Il assure l’allocation des commandes en fonction du stock disponible. * Il gère l’évolution de notre portefeuille produit (In & Out, switchs, renovations). * Il minimise les obsolètes produits et propose pro activement des solutions pour les écouler. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Le profil recherché serait une personne BAC+5 venant d’école de commerce / école d’ingénieur ou Université, ayant déjà l’expérience du monde de la Supply Chain (Stage, Spécialisation Supply Chain / Logistique…) Les compétences recherchées : Maitrise des outils bureautiques classiques (Word, Outlook, Power Point……) Excel (Niveau Expert), une connaissance de VBA étant un plus Maitrise de l’anglais Ecrit (échanges par mail / skype) & Oral (contact téléphoniques journaliers, présentations en anglais) Idéalement connaissance de la suite SAP (SAP, APO). Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bring ing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.