exploitant (h/f)

UNE AUTRE FAÇON DE FAIRE DE LA LOGISTIQUE. Devenez conducteur au sein d’un de nos nombreux sites XPO Logistics et intégrez une agence de transport à taille humaine! En tant que salarié XPO Logistics, vous bénéficierez des avantages liés à un grand groupe (ex : paie à date fixe chaque mois, forfait d’heures mensuelles garanti, stabilité de l’emploi…). La sécurité est primordiale pour nous, vous aurez donc accès à une flotte de véhicules et de moyens de manutention régulièrement entretenus et renouvelés. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes l’interface au quotidien entre les clients, les conducteurs et les autres services de l’entreprise. A ce titre, les missions de l’Exploitant(e) consistent à : * Animer, organiser et coordonner le planning des livraisons pour certains de nos clients avec les conducteurs et les ressources matérielles qui vous sont rattachés * Optimiser la gestion du parc dans le respect des objectifs de productivité, de prix de vente, de sécurité et de qualité qui vous sont assignées * Sensibiliser au quotidien vos collaborateurs au respect des règles de sécurité et de prudence * Gérer au quotidien des problématiques du service exploitation PROFIL RECHERCHE Issu(e) d’une formation supérieure de type bac +2 dans le transport / logistique, vous avez une première expérience en tant qu'exploitant dans le secteur routier. Vous êtes rigoureux, avez un bon relationnel et êtes réactif. XPO est l'un des principaux fournisseurs de solutions de classe mondiale aux entreprises les plus prospères au monde. Nous aidons nos clients à gérer leurs marchandises le plus efficacement possible en utilisant notre technologie et nos services. Notre plus grande force est notre équipe mondiale - des personnes énergiques et innovantes de tous niveaux d'expérience et talents qui font de XPO un lieu de travail formidable. Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail des personnes affectées à cette classification. Ils ne doivent pas être interprétés comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises des salariés ainsi classifiés. Tous les employés peuvent être tenus d'exécuter des tâches en dehors de leurs responsabilités normales, au besoin.