responsable de contrat manager (h/f)

L'ENTREPRISE Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable de contrat manager (H/F); En tant que Contract manager, votre rôle est d’appuyer les équipes de Direction de Projet dans la gestion contractuelle d’un portefeuille de projet, d’une part pour ce qui concerne le contrat entre SI et son donneur d’ordre, mais également, dans le cas de maîtrises d’œuvre, pour ce qui concerne le contrat des entreprises de travaux. LES MISSIONS Vos missions comprennent : * L’analyse des documents contractuels du projet (contrat liant SI et le donneur d’ordre, contrat des entreprises de travaux, conventions de groupement, etc.) ; * L’analyse des risques et opportunités en lien avec le(s) contrat(s) et la proposition d’actions pour réduire les risques et tirer profit des opportunités, l’enregistrement puis le suivi des actions jusqu’à la clôture du risque ou de l’opportunité ; * L’accompagnement de l’équipe de Direction de projet dans l’identification des sujets de demande de rémunération complémentaire à adresser au donneur d’ordre, l’enregistrement de leur traçabilité, la rédaction des mémoires de demande de rémunération complémentaire, l’assistance à la négociation des avenants ; * L’accompagnement de l’équipe de Direction de projet dans l’identification en amont et l’enregistrement des sujets de demande de rémunération complémentaire potentiels pouvant provenir des entreprises de travaux, la définition des actions de traitement des sujets identifiés et le suivi de ces actions ; * L’analyse des demandes de rémunération complémentaire des entreprises de travaux et la rédaction des courriers ou mémoires en réponse ; * Le conseil aux équipes de Direction de projet en matière de gestion contractuelle des projets ; * La participation active à l’établissement et à la diffusion de retours d’expérience contractuels et juridiques en matière de direction des contrats de travaux ; * Le reporting régulier à la Direction de projet. LE PROFIL 2 possibilités : Ingénieur ou Juriste, Vous êtes issu d’une formation supérieure soit d’ingénieur généraliste dans le domaine de la construction, avec une expérience d’au minimum 5 ans en matière de gestion contractuelle de projet. Soit d’une formation juridique avec une expérience domaine de la construction et un minimum de 5 ans d’expérience en contract manager Compétences : un sens de la rigueur et de l’organisation ; de bonnes capacités rédactionnelles ; de bonnes capacités d’analyse et un esprit de synthèse ; une capacité à travailler en équipe projet ; une force de proposition ; un bon sens relationnel ; une bonne capacité d’écoute. La maitrise de la loi MOP est requise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap