assistant paie (h/f)

L'ENTREPRISE Vous êtes un AS DES CHIFFRES et de la LÉGISLATION SOCIALE ? Vous êtes disponible de suite ? Manpower CHARLEVILLE recherche pour son client, un Assistant Paie et RH H/F. LES MISSIONS _VOUS AVEZ DÉJÀ ACQUIS UNE EXPÉRIENCE EN TANT QUE GESTIONNAIRE DE PAIE ET VOUS SOUHAITEZ CONTINUER DANS CE DOMAINE ? VOUS ÊTES LA PERSONNE QUE NOUS CHERCHONS !_ Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos principales missions seront : * Collecter et calculer les éléments variables de paie * Réaliser les bulletins de paie sur SAGE * Etablir et vérifier les déclarations de charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN * Gérer les relations avec les organismes sociaux * Réaliser les déclarations diverses * Etablir les contrats de travail * Répondre aux diverses demandes des collaborateurs Vous pourrez également intervenir sur la gestion de la formation et la gestion des intérimaires. LE PROFIL Vous possédez une FORMATION EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ou Gestionnaire de Paie ou similaire? Vous avez acquis une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE en gestion de paie en entreprise ou en cabinet ? Vous faites preuve de RIGUEUR, d' AUTONOMIE, d' IMPLICATION et de DISCRÉTION dans vos tâches. N'HÉSITEZ PLUS ET CONTACTEZ AU PLUS VITE JULIE AU 03 24 58 61 10 [tel:03-24-58-61-10]. PROFITEZ D'AVANTAGES EN REJOIGNANT MANPOWER : * IFM DE 10% (Indemnité de Fin de Mission) et vos CP 10% (Congés Payés) * CE / CCE (loisirs, activités, voyages...) * FASTT (location voiture, garde d'enfant, action logement, prêt...) * FRAIS DE TRANSPORTS EN COMMUN REMBOURSÉS À 50% ET CE N'EST PAS TOUT ! Avec le CET (vous avez la possibilité d’épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur un compte d’épargne temps monétisé en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap