cdd des aides-soignant.e.s temporaires au sein de la direction autonmie
Detail de l'annonce :
CONTEXTE ET DÉFINITION DU POSTE
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE BESANCON
* Chef-lieu du département du Doubs
* 116 466 habitants
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) recrute pour la Direction
Autonomie des aides-soignant.e.s temporaires
MISSIONS :
SERVICE SOINS INFIRMIERS À DOMICILE :
* Donner des soins d’hygiène corporelle et de confort,
accompagner dans les actes essentiels (aide au lever, accompagnement
à la prise de traitement)
* Veiller sur l’état général
* Apporter un soutien psychologique au patient et à son entourage
* Coordonner ses interventions avec les auxiliaires de vie sociale
* Lieu : commune de Besançon intra-muros. Travail au domicile des
patient.e.s
* Continuité des soins 7 jours sur 7, du lundi au dimanche de 7h30
à 12h00 et entre 16h00 et 19h30
* Travail un week-end sur deux en moyenne
* Réunions d’équipe le lundi ou jeudi de 12h00 à 13h30
* Véhicule de service mis à disposition avec possibilité de
remisage au domicile de l’agent
RÉSIDENCES AUTONOMIE :
* Accompagner les personnes pour maintenir ou restaurer leur
autonomie dans la vie quotidienne
* Distribuer et/ou assurer la prise de médicaments
* Collaborer au suivi des constantes
* Assurer des transmissions avec l’équipe de soins, le chef
d’établissement, l’équipe de nuit, les intervenants extérieurs
* Accompagner les résidents isolés pour des rdv extérieurs
* Lieu : commune de Besançon intra-muros. Travail sur les 5 sites
des résidences autonomie
* Cycle de travail sur 2 semaines du lundi au samedi de 4 jours et 3
jours
* Astreinte de dimanche et jours fériés toutes les 6 semaines
* Travail en horaire continu de 8h à 18h
ACCUEIL DE JOUR « L’ESCAPADE » :
PARTICIPATION À LA PRISE EN CHARGE ET À L’ACCOMPAGNEMENT DES
USAGERS DU SERVICE :
* Accueil, veille au bien-être et accompagnement pendant leur temps
de présence et de transport
* Recueil des données relatives à l’état de santé avec
possibilité de remettre un traitement préparé par un infirmier ou
la famille
* Concevoir, organiser et mettre en œuvre des activités
nécessaires au bien-être de la personne
* Aide et accompagnement pendant les activités ou sorties
quotidiennes
* Aide au moment des repas
* Réalisation des soins d’hygiène nécessaires
* Participation régulière en qualité de chauffeur (conduite
d’un mini bus) ou accompagnateur au transport des usagers à leur
domicile en binôme avec un autre membre de l’équipe dans le
respect de la sécurité des personnes
* Etre l’interface entre le service et l’entourage professionnel
ou familial de l’usager dans une logique de répit des aidants
* Du lundi au vendredi, horaires fixes sur une amplitude comprise
entre 8h30 et 18h00 ; une adaptation des horaires pouvant être
nécessaire en fonction des besoins de service
* Etre en capacité de conduire un mini bus d’une capacité de 8
places
MISSIONS ANNEXES :
* Soutien aux agents de service polyvalents de l’établissement
pour le service à table et la remise en place du restaurant
* Intendance lors des moments de convivialité (mettre la table,
débarrasser etc…)
* Commande du matériel nécessaire aux activités
* Achat de certaines fournitures périssables pour les activités de
cuisine
* Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
PROFIL RECHERCHÉ
PROFIL :
* Diplôme d’Etat d’aide-soignant.e, d’aide
médico-psychologique ou d’accompagnement éducatif et social.
Peuvent également travailler comme auxiliaire de soins :
* Les élèves infirmier.ière.s ayant validé la 1ère année dans
son intégralité
* Les étudiant.e.s en médecine ayant validé leur 2ème année
* Formation aux métiers de l’animation ou qualification
d’assistant.e de soin gérontologique fortement appréciée
* Connaissance des pathologies cognitives des personnes âgées ou
expérience appréciée
* Connaissance et mise en pratique le cas échéant les précautions
« standard » (recommandations d’hygiène de base enseignées aux
soignants) et les bonnes pratiques édictées par la Haute Autorité
de Santé (HAS)
* Capacité d’adaptation et de réaction face aux comportements
inhabituels et aux situations d’urgence
* Autonomie dans l’organisation et la réalisation du travail
* Connaître les techniques de questionnement et d’écoute
* Connaître les soins infirmiers, protocoles d’hygiène
* Compétences relationnelles (bienveillance, engagement, sens des
responsabilités)
* Utilisation des logiciels WORD, EXCEL et OUTLOOK
* Permis B indispensable
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 31 DÉCEMBRE 2022
Pièces requises : lettre de motivation et CV (format pdf)
CONTACTS :
* SSIAD : Mme Isabelle PERROT, infirmière coordinatrice, au
03.81.41.21.94 [tel:03-81-41-21-94].
* Résidences autonomie et accueil de jour Escapade : Mme Nadège
ROBIN, cheffe de service, au 03.81.41.22.79