redacteur soucripteur agricole (f/h)*
Detail de l'annonce :
Référence de l’offre
22030837
Type de contrat
CDI
Niveau d'expérience
Expérimentés
Société du groupeAXA France
Famille métierAssurance
Localisation
ANGERS, Maine-et-Loire
VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
'Dans le cadre du service Agricole d'Angers, qui gère les contrats
Multirisque Agricole, Matagri (matériels agricoles auto moteur),
Responsabilité Civile Agricole, Serres, Vie des animaux et Barges, le
Rédacteur réalise les activités techniques et administratives
nécessaires à la souscription, à la formation d’un projet, à
l’initialisation, au suivi des contrats et à la gestion de
programmes ou familles de contrats. Il exerce tout ou partie des
activités principales suivantes : Pour accepter un risque dans le
cadre de sa délégation, de la politique de souscription et des
réglementations en cours : il analyse les demandes, apprécie et
mesure le risque, il contrôle que le risque est conforme aux règles
et aux normes, il fixe les conditions d’exclusion et/ou de surprimes
éventuelles et/ou de clauses spécifiques, il décide des
aménagements de tarifs ou de franchises, il négocie les propositions
des intermédiaires. Pour initialiser le contrat : il établit le
contrat et ses annexes, et constitue le dossier (quittance, contrat,
...), il demande des éléments ou documents supplémentaires pour
mieux apprécier le risque, il codifie et procède à la saisie
informatique des conditions particulières.
Pour répondre aux demandes et aux réclamations : · il analyse les
demandes et argumente ses réponses, il reconstitue les données
chiffrées et/ou les garanties propres à chaque situation, il
effectue des simulations d’évolution de contrat ou des projets, il
assiste techniquement ses interlocuteurs (inspecteurs,
intermédiaires, collègues, ...) et les conseille dans son domaine
d’activité. · En outre, et de façon non limitative, il peut être
amené à : réaliser des opérations de qualité du portefeuille,
former ses collègues, centraliser, analyser et intervenir pour
solutionner les dysfonctionnements informatiques, contribuer à la
fiabilité des procédures et des informations clients à travers les
tests avant la mise en production de nouveaux produits ou procédures
ou pour répondre à l’évolution de la législation, effectuer
toute mission à la demande de sa hiérarchie, compatible avec sa
fonction.
VOTRE PROFIL
Compétences techniques : Maîtriser la technique des produits et des
procédures de son domaine d’activités, Maîtriser les règles de
gestion des contrats, Maîtriser les principes de tarification et les
conditions contractuelles, Maîtriser l’utilisation de transactions
informatiques spécifiques, · Maîtriser l’utilisation de logiciels
de gestion liés à son activité, Connaître les règles, principes,
et procédures associés à son domaine, Connaître les principes
juridiques de l’assurance (code des assurances, jurisprudence,
conventions, ...) et les législations associées à son domaine
d’activités, · Connaître les produits de la compagnie, ceux du
marché et les traités professionnels relatifs à son domaine
d’activités, Etre sensibilisé à l’environnement technique de la
profession (concurrence, marché, ...), Connaître la technique
d’écoute et d’identification des besoins des clients et/ou des
intermédiaires, Savoir retrouver les éléments liés à
l’antériorité des contrats ou des produits, Savoir reconstituer et
recalculer les éléments d’un contrat, Savoir gérer les
priorités. Etre rigoureux et organisé. Ü
Compétences relationnelles : Maîtriser les techniques d’accueil,
Savoir travailler en équipe, Savoir négocier et faire adhérer,
Savoir transmettre son savoir et son savoir faire,
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs
dans le monde.
Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et
grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure
manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de
vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos
clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos
collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une
politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve
l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le
développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise
responsable, offrant une véritable culture d’expertise,
accélérant le développement des compétences de chacun et proposant
une rémunération attractive.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous
proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie
de notre grande famille en rejoignant :
Un leader mondial offrant des opportunités de carrières
intéressantes
Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à
l’initiative et aux actions solidaires (notamment via
l’association AXA Atout Cœur)
Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap,
initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation
sexuelle, etc.)
Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel,
télétravail, etc.)
Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs
performants et d’enrichir ses compétences
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser
vos signalements et/ou alertes discrimination à :
alerte.discrimination.harcelement@axa.fr