adjoint manager de supermarché (h/f) ouverture la madeleine de nonancourt
Detail de l'annonce :
Géolocalisation
rue Aristide Boucicaut 15
56000 VANNES
Type de contrat
CDI
Niveau d'entrée
Tous niveaux d'expérience
Vente et Commerce
Numéro de référence
FR-071274
Dans le cadre de l'ouverture du Supermarché de La Madeleine de
Nonancourt (prévue pour fin juin), Lidl recherche des Adjoints
Manager de Supermarché.
Fortement impliqué dans l’activité globale de l’un de nos points
de vente, vous secondez le Responsable de Supermarché dans
l’ensemble de ses missions. Vous prenez en charge la gestion
commerciale et administrative du supermarché et vous animez les
équipes.
Vos missions & votre évolution
PARTICIPER À LA GESTION ET LA MOTIVATION DU PERSONNEL : former et
impliquer les équipes dans le développement du supermarché et
l’atteinte des objectifs
Garantir la bonne tenue du supermarché en termes
d’approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté
et d’affichage
Assurer une mise en place optimale de nos opérations commerciales
dans le respect de nos normes de merchandising
Assurer la bonne mise en œuvre de notre concept commercial
Etre le garant d’un service client irréprochable
Le profil idéal
Vous êtes diplômé d’une formation Bac +3 avec ou sans expérience
professionnelle dans le domaine du commerce, du management ou de la
distribution ou vous êtes diplômé d’une formation niveau Bac avec
3 ans d’expérience en management.
Vous souhaitez être au cœur de l’activité du supermarché et
mettez vos connaissances théoriques en pratique sur le terrain
Vos qualités organisationnelles et votre sens des responsabilités
vous permettront d’être rapidement opérationnel
Votre sens du commerce, votre réactivité et votre dynamisme seront
autant d’atouts pour mener à bien vos missions.
Ce que nous vous proposons
Un poste en CDI, statut agent de maîtrise, avec 35 heures de travail
hebdomadaire
UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE VERSÉE SUR 13 MOIS : 29 629 € brut
annuel à l'embauche, après 1 an : 30 623 €, après 2 ans : 32 093
€
Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans
Une période de formation de 26 semaines alliant théorie et pratique
garantissant votre réussite sur le poste
La possibilité de vous investir dans une entreprise en constante
croissance, pouvant vous offrir de réelles perspectives d’avenir
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel
et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.