Préventeur H/F
Detail de l'annonce :
Acteur majeur et reconnu dans le domaine de la prévention pour les
entreprises franciliennes, et pour l'accompagnement social et en
santé des publics fragilisés, la CRAMIF recrute un préventeur pour
sa propre politique de prévention des risques professionnels.
Au sein de la Direction des ressources et des relations sociales, le
préventeur sera rattaché au directeur des ressources
opérationnelles, président de la commission santé sécurité et
conditions de travail (CSSCT).
Le préventeur intervient en appui de la direction sur le pilotage de
la politique de prévention des risques professionnels pour les
salariés de la CRAMIF dans le cadre du plan santé et qualité de vie
au travail. Il conçoit et propose des actions de prévention et
coordonne leur suivi, leur mise en œuvre et les actions de
communication qui en découlent. Il travaille pour cela en lien
étroit avec les différents acteurs concernés notamment au sein de
la direction des ressources humaines, de la direction des ressources
opérationnelles et du service santé au travail et en lien avec la
CSSCT.
Il met à jour et fait évoluer le Document Unique d'évaluation de
risques, réalise le bilan hygiène sécurité et conditions de
travail et le programme annuel de prévention. Il assure la
présentation de ces différents documents auprès des instances
représentatives du personnel.
Le préventeur apporte son expertise en vue d'améliorer les
conditions de travail dans le cadre d'une offre de service proposée
aux agents et notamment aux manageurs lors de la conception et du
déploiement des projets. Il conseille le président de la CSSCT et
assiste aux CSSCT.
Le préventeur sera amené également à travailler sur la politique
RSO de la CRAMIF, notamment sur la politique de développement durable
en lien étroit avec les différents acteurs intervenant sur le sujet.
PROFIL
* Connaissance de la règlementation relative à la prévention des
risques professionnels
* Connaissance du principe d'intégration de la prévention lors
d'évolution organisationnelle
* Connaissance des systèmes de management de la Santé, Sécurité
au Travail
* Maîtrise les outils et les techniques d'enquête,
d'identification, d'analyse et d'évaluation des risques
professionnels
* Maîtrise les techniques d'animation de réseaux
* Capacités rédactionnelles
* Capacités d'animation de réunion
* Capacités d'analyse et de synthèse
* Rigueur et respect des échéances
* Conduite de projets en lien avec la prévention des risques
professionnels
* Confidentialité
* Capacité à organiser son activité en tenant compte des
objectifs, moyens et contraintes
* Capacité à transmettre et échanger des informations, à l'écrit
comme à l'oral, de manière claire et adaptée, en fonction des
situations, des interlocuteurs et des supports utilisés.
* Capacités à argumenter, convaincre et susciter l'adhésion
Formation attendue :
Bac + 5 santé et sécurité au travail (SST)
SALAIRE
37 k brut sur 14 mois
LOCALISATION DU POSTE
LOCALISATION DU POSTE
Flandre
VILLE
Paris 19ème
CRITÈRES CANDIDAT
NIVEAU D'ÉTUDES MIN. REQUIS
Bac+5
SPÉCIALISATION
Santé
NIVEAU D'EXPÉRIENCE MIN. REQUIS
Entre 3 ans et 5 ans
DIPLÔME ATTENDU
DESS / DEA / Master 2