AGENT CHARGE DE LA MAINTENANCE DES BÂTIMENTS ET DU SERVICE LOGISTIQUE (H/F)
Detail de l'annonce :
Missions:
Missions liées à la maintenance des bâtiments municipaux :
* Effectuer la maintenance, l’entretien et le dépannage des
bâtiments pour les travaux courants de premier niveau, en particulier
pour les interventions et petits travaux de menuiserie, de serrurerie
d’électricité et de plomberie.
* Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment.
* Contrôler visuellement les bâtiments, tester le fonctionnement
des équipements pour comprendre l’origine de la panne, d’une
fuite, et déterminer les travaux à effectuer pour la remise en
état.
* Assurer la maintenance courante de l’outillage et des
équipements mis à disposition.
* Effectuer des métrés et faire des croquis.
* Consigner les travaux réalisés pour en rendre compte.
* Informer de manière systématique le responsable, des problèmes
rencontrés.
Missions liées au service logistique :
* Aider à l’organisation, à la mise en place et au suivi des
manifestations communales (associatives, cérémonies,
institutionnelles, artistiques).
* Participation aux travaux exceptionnels liés aux intempéries
(déneigement).
* Aide ponctuelle aux travaux de déménagement des locaux (gros
ménage d’été, changement d’affectation des bureaux….).
* Montage de chapiteaux et autres structures.
Particularités liées au poste :
* Astreintes techniques
* Travail en hauteur ponctuel
* Cycle de travail sur 37 heures/hebdo (plages fixes de travail et
plages variables sur les bornes de la journée de travail)
Profil:
Compétences techniques :
* Connaissances élémentaires des techniques appropriées à chaque
type de travaux.
* Connaître, pour mise en œuvre, les techniques de pose des
matériaux.
* Savoir choisir les matériaux et la technique appropriés aux
supports.
* Savoir effectuer des calculs élémentaires (surfaces, volumes,
…).
* Savoir lire des schémas et croquis pour l’exécution des
travaux.
* Savoir appliquer les règles de sécurité liées aux travaux de
site, aux matériaux et aux produits utilisés.
Savoir être :
* Autonomie
* Capacité à mettre en œuvre les consignes et capacités
organisationnelles
* Capacité à rendre compte
* Esprit d’initiative
* Esprit d’équipe
* Polyvalence
* Sens du service public
Destinataire:
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum
vitæ avant le 02 décembre 2021 à l'attention de :
L. PERONNET, directrice des ressources humaines
À l'adresse suivante :
COMMUNE DE CRAPONNE
1 PLACE CHARLES DE GAULLE
69290 CRAPONNE
ou par mail à : lperonnet@mairie-craponne.fr
Pour tout renseignement s'adresser à
* Ressources humaines : L. PERONNET, DRH lperonnet@mairie-craponne.fr
* Technique : F. BACONNET, DST : fbaconnet@mairie-craponne.fr