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Alternance Gestionnaire de paie Septembre 2022 Vannes H/F
0,00 €
Annonce N°133500Publié le 17/02/2022 à 19:46
Description
Description de l'entreprise Mazars est un groupe international et
intégré spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil
ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans
plus de 90 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons
sur l’expertise de plus de 44 000 professionnels – plus de 28 000
au sein de notre partnership intégré et plus de 16 000 via « Mazars
North America Alliance » – pour accompagner les clients de toutes
tailles à chaque étape de leur développement. * Dans les pays où
les lois en vigueur l’autorisent. Description du poste Afin de
renforcer nos équipes, nous recrutons, pour notre bureau vannetais,
un(e) étudiant(e) pour un contrat d’alternance en tant que
gestionnaire de paie au sein de notre pôle social. Vous interviendrez
aux côtés de l’équipe dans l’établissement de la paie et des
déclarations administratives pour le compte de clients très variés
: artisanats, commerces, industries, services, … Vous assurerez le
suivi administratif de leurs salariés et contribuerez au respect des
normes liées au processus de la paie, dans le strict respect de la
réglementation qu’elle soit légale ou conventionnelle. Votre
mission si vous l’acceptez : * Réalisation des activités du cycle
de la paie : saisie, contrôle de bulletins, réalisation des DSN et
des taxes annuelles. * Saisie des éléments variables de paie
(présences/absences, déplacements, primes …), et contrôle *
Assurer la qualité des données transmises et un service client
qualitatif auprès de nos clients * Assister et conseiller le client
pour tout ce qui concerne la Paie et l’Administration de son
personnel Notre promesse : * Formation à nos méthodes et outils * Un
poste évolutif selon vos envies, vos compétences et appétences Vous
êtes suivi(e), formé(e) et encadré(e) par nos gestionnaires de
paie, vous permettant ainsi de progresser rapidement, au sein d’une
équipe dynamique, dans une entreprise qui sait accompagner ses
collaborateurs et leur offrir de belles perspectives d’évolution !
Qualifications En formation de niveau Bac+3/+5 spécialisée en
gestion de la paie ou gestion du personnel, vous possédez idéalement
une première expérience (stage) acquise en cabinet comptable. Vous
avez une première approche des outils informatiques : Excel et/ou
logiciels de paies. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités
relationnelles, votre sérieux et votre rigueur. Prêt(e) à relever
le challenge ? N’attendez plus, postulez et rejoignez-nous !