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Chargé de mission RH Junior en Alternance ISSY LES MOULINEAUX H/F
0,00 €
Annonce N°72545Publié le 18/02/2022 à 13:18
Description
QUI SOMMES NOUS ? Capgemini est un leader mondial, responsable et
multiculturel, regroupant 270 000 personnes dans près de 50 pays.
Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de
leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la
technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être
: libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir
inclusif et durable. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de
16 milliards d’euros en 2020. Plus d’infos sur
https://www.capgemini.com/fr-fr/ GET THE FUTURE YOU WANT Contexte du
projet : L’ECOLE BY CAPGEMINI EST UNE INITIATIVE LANCÉE PAR LE
GROUPE EN FRANCE POUR PROPOSER UNE NOUVELLE OFFRE DE FORMATION AUX
SALARIÉS CAPGEMINI AINSI QU’AUX COLLABORATEURS DE NOS CLIENTS. POUR
EN SAVOIR PLUS :
HTTPS://WWW.CAPGEMINI.COM/FR-FR/CARRIERES/LECOLE-BY-CAPGEMINI/ VOS
MISSIONS ? Vous travaillerez au sein d’une équipe de 4 personnes
jeunes et dynamiques et mode projet et serez directement rattaché au
responsable des opérations. Il s’agit d’un projet stratégique et
en forte visibilité pour le groupe Capgemini. Parmi vos principales
activités (liste non exhaustive) : RECRUTEMENT * Assurer le suivi du
staffing des sessions auprès des acteurs opérationnels et RH :
candidatures, qualification, présence, organisation … * Répondre
aux sollicitations reçues via la boîte mail générique de L’Ecole
by Capgemini * Traiter les candidatures issues des plans de
communication/média ou LinkedIn * Pré-qualifier les candidatures
correspondant aux critères émis par les entités opérationnelles
pour chacune des filières * Proposer des actions de recrutement
disruptives pour attirer les profils souhaités dans L’Ecole by
Capgemini * S’assurer que les candidatures sont en conformité avec
les attendus de L’Ecole by Capgemini : capacité à suivre les
parcours dispensés au sein de L’Ecole by Capgemini, potentiel à
grandir au sein de l’entreprise, appétences pour le métier de la
filière concernée * Analyse les résultats des tests : Fast &
Curious, assessments, anglais COORDINATION * Porter les éléments de
langage de L’Ecole by Capgemini * Produire les états d’avancement
hebdomadaires et formaliser les éléments de synthèse du périmètre
à destination de l’équipe de gouvernance de L’Ecole en vue des
instances de suivi * Assurer le suivi qualité des indicateurs de
formation * Animer le réseau des acteurs RH et recrutement quant aux
ambitions de L’Ecole by Capgemini * Collaboration avec le service
Marketing & Communication VOTRE PROFIL ? * VOUS ÊTES ISSU(E) D'UNE
FORMATION BAC+3 OU PLUS ET AVEZ À COEUR DE REJOINDRE UN GRAND GROUPE
POUR DÉVELOPPER VOS COMPÉTENCES CRÉATIVES ET ANALYTIQUES * VOUS
ÊTES RECONNU(E) POUR VOS CAPACITÉS D'ORGANISATION ET VOTRE AUTONOMIE
* VOUS MAÎTRISEZ LE PACK OFFICE ET ÊTES À L'AISE EN ANGLAIS * VOTRE
RYTHME? 3 SEMAINES/1 SEMAINE OU 4 JOURS/1 JOUR _ CAPGEMINI, Entreprise
handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est
également signataire de la charte de la diversité en entreprise._