CHARGE(E) DE MISSION RH H/F en stage

BIOSPRINGER PROPOSE DEPUIS PLUS DE 160 ANS, DES INGRÉDIENTS NATURELS À BASE D’EXTRAITS DE LEVURE, À DESTINATION DES FABRICANTS AGROALIMENTAIRES DU MONDE ENTIER. NOTRE MISSION EST D’ACCOMPAGNER NOS CLIENTS DANS LA RECHERCHE DU GOÛT ET DU PLAISIR, POUR LEURS PROPRES CLIENTS. NOS EXPERTS TECHNIQUES ET SCIENTIFIQUES DÉVELOPPENT AVEC EUX DES RECETTES ET TRAVAILLENT PAR EXEMPLE L’AMÉLIORATION D’UN GOÛT, L’ÉQUILIBRE NUTRITIONNEL D’UNE RECETTE, LE MASQUAGE DE NOTES INDÉSIRABLES, L’APPORT DE PROTÉINES, ... DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vos principales missions consisteront à : * Participer au déploiement du plan de développement des compétences (actions individuelles et collectives) : organisation logistique, saisie dans l’outil de gestion de la formation (INSER RH), soutien administratif (convocation, constitution des dossiers…), * Assister le pilotage des recrutements (CDD, CDI, alternance, stage, intérim) en prenant part aux process de recrutement en conformité avec le budget (diffusion annonce, présélection CV, planification des entretiens, interviews téléphoniques), * Proposer et utiliser les outils de recherche de candidats et de suivi du recrutement, * Accompagner le développement du management de la performance (entretiens annuels, people review), * Participer à la communication RH sur le site (parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs, intranet, déploiement des sondages internes…) * Être en appui de l’activité Ressources Humaines pour assurer une continuité de service. QUALIFICATIONS * Master 1/2 Gestion des Ressources Humaines/ DROIT SOCIAL AVEC SPÉCIALISATION IMPÉRATIVE EN RESSOURCES HUMAINES, vous avez déjà acquis idéalement une première expérience dans le domaine, * Compétences en management de projet, communication et outils Web (logiciels spécialisés et applications internet de recrutement, formation, entretiens) * Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel international, * Organisé(e) avec un sens des priorités, vous êtes attaché(e) au travail d’équipe, * Excellent relationnel et capacité pour travailler en support auprès des différents services de l’entreprise, en toute discrétion, * Autonome pour mener des projets RH et être force de proposition en étant proactif et réactif LANGUES: FRANÇAIS ET ANGLAIS INDISPENSABLE INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES * STAGE DE 06 MOIS À POURVOIR À PARTIR DE JANVIER- POSSIBILITÉ DE POURSUIVRE EN CONTRAT D’APPRENTISSAGE À PARTIR DE SEPTEMBRE 2022 * Rémunération : selon barème et accords en vigueur dans l’entreprise, * Restaurant d’entreprise, parking société, RERD ou Métro 8. Politique de confidentialité