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contrôleur de gestion / cm (h/f)
0,00 €
Annonce N°157744Publié le 18/03/2022 à 05:30
Description
DESCRIPTION DU POSTE START PEOPLE NANTES ITV recherche pour un acteur
majeur de l'agro-alimentaire, un contrôle de gestion (h/f) en
CDI.Rattaché(e) au Responsable du contrôle de gestion et au sein
d’une équipe Finance de 6 personnes, vous prenez en charge de
façon autonome les missions suivantes : * CONTRÔLE DE GESTION
INDUSTRIEL ET COMMERCIAL : * Calculer et fiabiliser les coûts de
revient standards des 3 sites de production : garantir la véracité
des données et maintenir les données dans l’ERP. * Participer aux
clôtures comptables mensuelles : bouclage du résultat économique de
gestion avec le résultat comptable. * Calculer les coûts de revient
prévisionnels dans le cadre de la procédure budgétaire, de la
création de nouveaux produits, de la détermination de prix de
cession ou du calcul des tarifs et justification des écarts. *
SYSTÈME D'INFORMATION ET GESTION DES DONNÉES : * Etre garant du
paramétrage des outils : participer la définition des règles de
gestion et créer les nouveaux articles et paramètres. * Connaître
et utiliser les fonctions l’ERP de manière experte : être le
référent auprès des utilisateurs pour ce qui concerne les aspects
industriels et commerciaux, les flux et l’extraction des données. *
Enquêtes et déclarations diverses : * Répondre dans les délais aux
enquêtes obligatoires (INSEE, FICT, ADEPALE…). * Effectuer les
déclarations aux organismes collecteurs tels que CITEO, Interdev.
PROFIL RECHERCHÉ PROFIL : titulaire d’une formation type master
finance-gestion, DCG, de niveau Bac+5 dans le domaine du contrôle de
gestion, vous avez une expérience de 3 à 5 ans, idéalement dans le
domaine industriel. Vous êtes à l’aise avec les outils
informatiques, et expert d’Excel, et notamment avec la connaissance
d’ERP (VIF est un plus). STATUT : Agent de maitrise / cadre selon le
profil. Salaire : Salaire brut sur 13mois + prime annuelle
conventionnelle + participation. PRÊT À VOUS LANCER ? POSTULEZ !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à
compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en
situation de handicap.