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STAGE Supply Chain VOLVIC (H/F) Mars 2022 (6 mois)
0,00 €
Annonce N°53219Publié le 16/02/2022 à 04:18
Description
About the job Ces deux stages SUPPLY CHAIN se dérouleront, au sein de
notre usine VOLVIC (département du Puy-de-Dôme en région
d'Auvergne-Rhône-Alpes) À PARTIR DE MARS 2022 ET POUR UNE DURÉE DE
6 MOIS. CONTEXTE : Volvic c’est 40 bouteilles bues chaque seconde
dans le monde. C’est aussi des produits frais et légers, de la
Volvic Thé à la Volvic Juicy, issus du Parc Naturel Régional des
Volcans d’Auvergne. C’est encore 900 salariés au sein d’un
impluvium qui produit 1,25 milliards de bouteilles d’eau par an.
Notre mission ? Aider nos consommateurs à adopter des habitudes
d’hydratation plus saines. MISSIONS : Encadré.e et formé.e par
un.e manager de la fonction Supply Chain, vous pourrez évoluer sur
l'un de ces métiers : * COORDINATEUR FLUX : Rattaché au Responsable
Distribution, le/la coordinateur flux est garant(e) de la
disponibilité produit sur son périmètre de marchés. Il/elle
construit à cet effet les plans de distribution court et/ou moyen
terme en ayant recours a plusieurs moyens de transport: fer route et
multimodal Il/elle cherche à atteindre l'optimum entres les coûts
(cout transport, remplissage,...) et le taux de service en fonction
des contraintes amonts (plan de production) et aval (réseau
logistique, capacité transport,...). Il/elle est en contact avec les
marchés, en usine: la planification de production et la logistique,
et des prestataires externes (IDEO, ...) * Vous construisez et suivez
des plans de distribution court-terme, potentiellement moyen terme *
Vous réalisez des plans de copacking éventuels * Vous participez à
la production et la communication des indicateurs de performance du
service (quotidiens / hebdomadaires) * Vous supportez potentiellement
des activités de pilotage capacitaire, chargement usine et entrepôt
de proximité * PLANIFICATEUR : Rattaché au Responsable Planning, En
lien avec nos différents marchés (France, Grande-Bretagne,
Allemagne,...) et les équipes de production, le stagiaire aura pour
mission d'assurer : 1) Planification de l'activité : * Construction
et Optimisation des plans de production en lien avec les équipes de
production et les approvisionnements. * Analyse critique des
évolutions de prévisions en lien avec nos différents marchés
(France, Grande-Bretagne, Allemagne,...), * Réunions hebdomadaires de
validation du plan avec les usines Volvic, * Communication auprès des
marchés et services achats (niveau stock, rupture, ...) * Mises à
jour, suivi et analyse des indicateurs de performance. 2) Etude des
stocks préformes : * Analyse des écarts de stock quotidien *
Proposition d'amélioration du process de gestion de stock
(inventaires tournant, périmètre...) * Optimisation des outils de
pilotage 3) Etudes d'optimisation des flux : * Projets d'innovation :
flexibilité, réactivité... * Projets de productivité /
optimisation des coûts sur l'ensemble du périmètre des matières,
transport, main d'œuvre et coûts de stockage About you Les
indispensables : * Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+4/5 en
école d'ingénieur, en université ou école de commerce * Vous
démontrez une capacité à gérer les aléas et l'incertitude. * Vous
disposez de bonnes capacités d'analyses : vous êtes à l'aise avec
les outils informatiques (particulièrement avec Excel) * Vous
possédez une aisance relationnelle afin d'animer des projets
transverses et une communication souple * Vous avez le goût des
chiffres Les + : * Une première expérience en Supply Chain est un
plus * Vous connaissez déjà SAP et/ou Macroplanner ? Super ! * Votre
niveau d'anglais est professionnel : les interlocuteurs pour ces
stages peuvent parler anglais. Il est donc nécessaire de pouvoir
intéragir avec eux à l'oral et à l'écrit. Nous sommes fiers de
promouvoir la diversité et l'égalité des chances au sein de nos
équipes. Nous sommes convaincus que nos différences font la
différence et qu'un environnement de travail inclusif stimulera notre
croissance en tant qu'entreprise, en tant qu'équipes et en tant
qu'individus. Nous considérerons donc toutes les candidatures* en
favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut
se sentir à sa place. * _Toutes les candidatures seront considérées
sans tenir compte de l'origine, du parcours, de la religion, du sexe,
de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, du handicap..._
About us Parce que nous voulons que votre expérience chez Danone soit
un tournant décisif dans votre parcours, nous proposons à tous les
Danoners de Grandir By Danone grâce à notre programme
d'accompagnement des stagiaires et alternant.e.s. Vous y retrouverez
un suivi managérial régulier, dans un environnement aussi
challengeant que bienveillant. Grandir by Danone, c'est aussi des
moments d'échange et de partage, des rencontres et des sessions
découverte de nos métiers qui façonneront vos projets. Sans oublier
les sessions coaching organisées pour que vous deveniez acteur de
votre développement. Grandir By Danone, c'est apprendre à mieux vous
connaître pour tracer votre propre parcours. Candidatez et rejoignez
l'aventure ! #LI-FR