Assistant(e) RH en alternance H/F
Detail de l'annonce :
Rattaché(e) au service RH de Paris, vous participez pleinement à la
bonne gestion administrative du centre et assurez un suivi rigoureux
des plans d’actions mis en place.
Plus concrètement, vos missions se divise en 4 pôles :
* La gestion administrative : accueil physique et téléphonique,
saisie de courriers divers et préparation des supports de
présentation, gestion des commandes de fournitures et suivi des
fournisseurs (réalisation de devis, négociation des prix, contrôle
des factures…).
* La gestion des Ressources Humaines : recrutement, préparation des
éléments variables de paie, gestion du personnel (visites
médicales, suivi des absences…), pilotage RH (suivi et mise à jour
des indicateurs), gestion des relations sociales (préparation des
projets de compte-rendu des réunions avec les IRP, mise à jour des
différents registres obligatoires (CSE notamment) et des affichages
obligatoires…).
* Gestion de la paie : Soutien à la saisie des variables de paie,
suivi avec les relais sur site
* Gestion des formations : accompagnement des opérationnels à la
formation des collaborateurs
PROFIL REQUIS
De formation supérieure (master) en Ressources Humaines, vous
bénéficiez à minima d’une expérience dans la gestion
administrative du personnel. Vous êtes à l’aise avec les outils
informatiques (Pack Office notamment).
Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez l’esprit d’équipe et
savez travailler en autonomie. Vous êtes également force de
proposition dans une logique d’amélioration continue des process
RH.
Vous faîtes enfin preuve d’un bon relationnel et de discrétion.
Poste en alternance à pourvoir rapidement.