Cadre de santé des Urgences h/f

POUR RÉSUMER Type de contrat : CDI Type : Temps plein Statut : Cadre Salaire : de 35000EUR à 50000EUR par ANNEE + . Région : Champagne-Ardennes Département : Ardennes Ville : Rethel A PROPOS DE LA SOCIÉTÉ Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un hôpital public situé à 30 minutes de Reims, un cadre de santé des Urgences, de l'UHCD et du SMUR. DESCRIPTION DU POSTE Les missions attribuées sont les suivantes : * Créer une organisation favorable à l'accueil et la prise en charge optimale de toute personne * Superviser la planification des soins dans l'unité. * En partenariat avec la direction de l'établissement et les cadres des autres pôles, organiser l'accueil et la prise en charge des patients non programmés. * En collaboration avec le cadre du pôle : o Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soin, o Organiser et améliorer la qualité des soins. * Participer aux missions transversales proposées par l'institution * Coordonner le parcours patient avec les différents partenaires (cadres des unités d'hospitalisations, HAD, service social, familles...). * Organiser, animer et encadrer l'équipe paramédicale au regard de l'activité des différents circuits. PROFIL RECHERCHÉ Niveau de compétences : * Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier * Etre titulaire du Diplôme de Cadre de Santé * Expérience dans un service d'Urgences appréciée Capacités requises : * Autonomie et sens des responsabilités * Positionnement professionnel * Capacité d'animation d'un groupe ou de sessions de formation * Connaissance de la réglementation relative à la structure dont le cadre est responsable * Qualités de négociation, de concertation et capacité d'écoute * Exigence professionnelle concernant le respect des règles, procédures et protocoles * Capacité à conduire des projets d'amélioration * Adaptabilité, dynamisme et rigueur