CONSEILLER EN PROTECTION SOCIALE F/H CDI RADINGHEM EN WEPPES CERFRANCE Nord

DESCRIPTION DU POSTE Désireux(se) de prendre en charge des missions de conseil en protection sociale auprès d’une clientèle TPE/PME composée d’Artisans, Commerçants, professions de services et libérales ? Cerfrance Nord-Pas de Calais vous propose d’intervenir au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de juristes en droit des affaires, de conseillers d’entreprise et de conseillers spécialisés et plus particulièrement autour de 3 missions principales : RÉALISATION DE BILANS « RETRAITE » DANS UN OBJECTIF PATRIMONIALE : Evaluer les droits retraite, améliorer les droits, trouver des revenus complémentaires, etc… ACCOMPAGNEMENT À LA PROTECTION SOCIALE DU DIRIGEANT : Réaliser un état des lieux, identifier et analyser les besoins en matière de prévoyance, et proposer un accompagnement à la mise en place des garanties souhaitées RÉALISATION DE BILANS PATRIMONIAUX : Cartographier le patrimoine de nos clients afin de les accompagner dans l’optimisation et la sécurisation de leurs revenus immédiats et leurs revenus futures PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d’un Master 2 en gestion de patrimoine ou équivalence, vous justifiez d'une expérience réussie auprès d’une clientèle de dirigeants d’entreprise. La maîtrise de BIG EXPERT est essentielle à la bonne réalisation des missions présentées. COMPÉTENCES Autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) d'un tempérament commercial, d'un excellent relationnel et appréciez travailler en équipe. Dynamique et motivé(e), vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation et du service, vous savez gérer les priorités. Vous bénéficiez d'un sens de l'écoute et êtes capable d'analyser d'un point de vue global la situation d'un client. INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES Si vous vous reconnaissez dans ce poste, alors n’hésitez plus et adressez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) via l'adresse recrutement : recrutement@5962.cerfrance.fr Les candidatures sélectionnées par l’équipe RH-recrutement feront l’objet d’un premier échange lors d’une pré-qualification téléphonique à l’issu de laquelle vous serez amené(e), si vous êtes retenu(e), à réaliser un entretien avec le manager.