CHARGE DE RECRUTEMENT H/F
Detail de l'annonce :
MÉTIER
OPERATIONS - RECRUTEMENT
INTITULÉ DU POSTE EXTERNE
CHARGE DE RECRUTEMENT H/F
TYPE DE CONTRAT
CDD
DURÉE SI CDD
4 mois
STATUT
Non cadre
CONTEXTE ET DESCRIPTIF DE LA MISSION EXTERNE
Tu recherches un emploi dans le recrutement qui rime avec
responsabilité et autonomie ? Où les journées sont remplies et ne
se ressemblent pas ?
Adecco Bressuire recherche son futur chargé de recrutement H/F !
MAIS ADECCO CE N’EST JUSTE QU’UNE « BOÎTE D’INTÉRIM » NON ?
ET BIEN NON !
Adecco est le leader des solutions emplois et l’un des 500 plus
grands groupes au monde. Nous proposons des solutions en recrutement
CDD/CDI, des formations, de l’accompagnement et nous sommes au cœur
de l’innovation pour dessiner le monde du travail de demain.
ET À PART RÉPONDRE AU TÉLÉPHONE ET ENVOYER DES CV VOUS FAITES
QUOI ?
Tu suivras l’activité de tes clients afin d’identifier leurs
besoins en amont, tu réaliseras des visites de postes en entreprises
afin de comprendre les enjeux du poste et les points d’attentions,
tu réaliseras des bilans de missions avec tes candidats et des
entretiens de motivations.
Tu seras au cœur du marché de l’emploi, tu recruteras dans tous
les secteurs d’activité et tous types de postes, tu feras des
entretiens de recrutements, tu suivras le parcours de tes candidats et
tu défendras leurs candidatures auprès de tes clients.
Bon OK et quelles seront mes missions ?
En tant que Chargé de recrutement (H/F) tu agiras sur trois volets :
Le recrutement, la relation clientèle et la gestion.
PROFIL RECHERCHÉ EXTERNE
* Recrutement
* Recueillir des besoins en personnel des clients et prospects du
secteur
* Réaliser les analyses de postes
* Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports
adaptés et en assurer le suivi
* Evaluer les compétences des candidats au travers de tests métiers
et/ou questionnaires de personnalité et les restituer oralement et
par écrit
* Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les
compétences en adéquation avec les postes à pourvoir auprès des
interlocuteurs concernés
* Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission
proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité
au travail
* Assurer des actions régulières de placement actif et push
candidats
*
Relation clientèle
* Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients
et/ou les prospects, les fidéliser
* S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs,
mesurer la qualité des prestations et mettre en œuvre des actions
correctives et préventives
* Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs
besoins en matière de travail temporaire et de recrutement
*
Gestion
* Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour
la base de données
* Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
* Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
(DPAE, VM, saisie des éléments variables...)
Si tu cherches un emploi qui te fera grandir professionnellement, dans
une entreprise à ton écoute et qui saura développer tes
compétences c’est ici que ça se passe ! Postule en ligne dès
maintenant !
Si tu es reconnu-e travailleur handicapé-e, tu pourras bénéficier
de notre politique Handicap et notre Mission Handicap et Diversité
t’accompagneras dans ta prise de poste et tout au long de ta
carrière.
RÉMUNÉRATION
De 20k à 30k€
VARIABLE
Oui
ESTIMATION DE LA PART VARIABLE
5%
AVANTAGES
Tickets restaurant valeur faciale 8 €
Prime de fin d'année
Journée anniversaire
Avantages CSE (Loisirs, sport, cinéma, location vacances...)
LOCALISATION DU POSTE
LOCALISATION DU POSTE
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)
VILLE
BRESSUIRE (79)