charge de développement rh en alternance h/f f/h

MÉTIER GPEC Ressources Humaines - Expert technique Ressources Humaines INTITULÉ DU POSTE Charge de développement RH en alternance h/f F/H CONTRAT Alternance STATUT Agent de maitrise PLUS QU'UN JOB, UNE MISSION ! Nous recherchons pour notre Direction Acquisition & Développement des Talents et des Compétences un(e) Chargé de développement RH en alternance H/F. Vous venez en appui de l’équipe sur les activités et projets de développement RH Plus qu’un job, une mission ! Vous aimez les challenges et êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe RH en pleine transformation ? Ce poste est fait pour vous Parmi les missions qui vous seront proposées : * Assurer la gestion et coordination administrative des dossiers de mobilité interne, dans le cadre du dispositif RH national d’évolution professionnelle : Gestion des demandes d’inscriptions, suivi des dossiers avec les Directions et coordination avec l’ensemble des parties prenantes : Services Paie, Formation, RH…, collecte et suivi des données, reporting… * Participer au Recrutement : Publication des postes, analyses de CV, sourcing et/ou entretien téléphonique, prises de rdv, organisation logistique des sessions de jury recrutement (assessment…). * Gérer l’outil de multi-diffusion des offres d’emploi : gestion des évolutions/anomalies en lien avec le prestataire... * Participation aux campagnes d’Alternance en relation avec les acteurs RH, services formation, RH Compta, Droit Social, opérationnels… * Assurer la mise à jour des Process : Recrutement (Guide d’utilisation Talent Soft ; Kit Recrutement ; Alternance…) * SIRH : Assurer le support de niveau 1 des utilisateurs dans l’utilisation de Talentsoft dans le cadre des campagnes d’entretiens annuels… PLUS QU'UNE ENTREPRISE, DU SENS À VOTRE VIE PROFESSIONNELLE... Vous avez acquis une Licence ou Master 1 RH et une certaine culture RH au travers de vos stages ou alternance et vous souhaitez poursuivre vos études dans le domaine RH. Vos atouts pour réussir ces missions : * Sens de la confidentialité * Esprit d’analyse, fiabilité et réactivité * Qualités Relationnelles et capacité à travailler en équipe * Maîtrise d'Excel et de PowerPoint LOCALISATION DU POSTE LOCALISATION DU POSTE Ile-de-France VILLE VINCENNES CRITÈRES CANDIDAT NIVEAU D'ÉTUDES MIN. REQUIS Bac+5 - Master SPÉCIALISATION RH Ressources Humaines NIVEAU D'EXPÉRIENCE MIN. REQUIS Inférieur à 2 ans