responsable pôle proximité et camps h/f
Detail de l'annonce :
Exclusif - Responsable Pôle Proximité et Camps H/F
Cholet Cholet Agglomération CDI Enseignement Animateur enfants
Date de début souhaitée : 15/05/2022
RESPONSABLE PÔLE PROXIMITÉ ET CAMPS (H/F)
EDUCATION
CHOLET ANIMATION ENFANCE
Postuler
*
SERVICE : Cholet Animation Enfance
*
FILIÈRE : Animation
*
CATÉGORIE : B
*
CADRE D'EMPLOIS : Animateurs
*
TYPE DE CONTRAT : Permanent
*
TEMPS DE TRAVAIL : 35/35
*
NOMBRE DE POSTE(S) : 1
*
DATE SOUHAITÉE DE PRISE DE POSTE : mi-mai
*
DATE DE FIN DE PUBLICATION : 10/04/2022
ORGANISATION DE LA DIRECTION
Les missions de la Direction de l'Education s'articulent autour de
quatre services chargés de l’Enseignement Supérieur-Formation
professionnelle, du service Scolaire, de Cholet Animation Enfance et
des Sports.
Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois
pour la VILLE DE CHOLET et pour l’AGGLOMÉRATION DU CHOLETAIS.
MISSIONS
Présentation du Service
La Ville de Cholet, à travers son Service Cholet Animation Enfance
(CAE), propose des activités éducatives et de loisirs aux enfants de
3 à 12 ans (17 ans l'été) : accueils de loisirs les mercredis et
pendant les vacances scolaires, camps pendant la période estivale.
Ce service comprend un Pôle Proximité et camps et un Pôle Pleine
Nature.
Le Pôle Proximité et camps compte six accueils de loisirs répartis
dans les différents quartiers de Cholet et du Puy-Saint-Bonnet.
Le service CAE compte en tout 65 agents permanents, auxquels
s’ajoute chaque année une centaine de vacataires en fonction des
besoins. Il comprend une équipe d’animation, une équipe technique
et une équipe administrative. La plupart des agents sont mutualisée
avec le Service Scolaire, un autre service de la Direction Éducation.
Mission du Responsable Proximité et camps
Le Responsable du Pôle Proximité et camps a pour mission de
coordonner les accueils de loisirs dont il a la charge les mercredis
et pendant les vacances scolaires et d’organiser les camps de
l'été
ACTIVITÉS PRINCIPALES
* organiser et garantir le bon fonctionnement des accueils de
proximité : gestion des personnels d’animation, de restauration et
d'entretien, démarches administratives réglementaires (DDCS/TAM,
…), lien avec le prestataire de la restauration, adaptations du
fonctionnement des structures en fonction des contraintes humaines et
matérielles, contribution à l’inscription des enfants en lien avec
le personnel administratif
* gérer les camps de la période estivale : planification,
recrutement des équipes techniques et pédagogiques, mobilisation des
moyens matériels et techniques, préparation des réservations
* assurer le management des équipes
* préparer puis contrôler la réalisation des prestations
extérieures
* participer à l'élaboration des outils de communication
(plaquettes, programmes, flyers...)
* assurer, en fonction des conditions d'organisation, la direction
opérationnelle d'accueils de loisirs
* développer des partenariats en lien avec l'enfance avec les
acteurs du territoire (Centres sociaux, écoles, structures petite
enfance et personnes âgées, service Politique de la Ville et
réussite éducative, etc.)
* contribuer au bon fonctionnement et à l’amélioration du
service ainsi qu’à la conception et la mise en œuvre des nouveaux
projets
* assurer l'intérim en cas d'absence du chef de service
PROFILS RECHERCHÉS
Diplômes / permis :
* Licence Animation, DEJEPS ou BPJEPS avec expériences
significatives
* permis B
Savoirs / savoir-être :
* expertise technique, pédagogique et juridique dans le champs de
l’animation
* expérience en management d'équipes pluridisciplinaires
* connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* connaissance des dispositifs et des partenaires institutionnels
liés aux politiques Enfance-Jeunesse : SDJES, CAF, PMI, etc.
* goût pour le dialogue et la concertation, aisance relationnelle
* disponibilité, engagement, curiosité, facilité d'adaptation,
pragmatisme,
* être posé, souriant, constructif
SPÉCIFICITÉS DU POSTE
* Disponibilité pendant les périodes de vacances scolaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter Mme
Agnès GREGOIRE, Directrice de l'Education (02 72 77 24 64
[tel:02-72-77-24-64]).
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année +
prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec
participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT
(39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.
Lien pour postuler :
https://choletagglomeration.gestmax.fr/2186/1/responsable-pole-proximite-et-camps-h-f
Publiée le 18/03/2022