apprenti.e gestionnaire de paie
Detail de l'annonce :
Une économie diversifiée pour un apprentissage rempli de challenges
dans un cadre où il fait bon vivre.
Le département RH-Paie, rassemble au total 29 personnes réparties
sur 4 équipes : Changé (53), Cesson-Sévigné (35), Angers (49) et
Le Mans (72), ce sont plus de 6 000 payes réalisées par mois !
Aujourd’hui, l’équipe de Changé (53) souhaite accueillir : UN·E
APPRENTI·E GESTIONNAIRE PAIE
TES MISSIONS :
Sous la responsabilité d’un.e Gestionnaire de paie-Rh et
intégré.e à l’équipe, tu seras formé.e et accompagné.e au
quotidien :
* Etablissement des bulletins de salaires, des déclarations
sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
* Validation, contrôle des paies et vérification de conformité
par rapport à la législation et aux règles de paie
* Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE,
attestations, documents de fin de contrat…
TES FORCES ET APPORTS :
* Tu intègres un bac+3 RH / Paie en alternance.
* Tu es dynamique, doté.e d’un bon relationnel et tu as soif
d’apprendre
* Tu aimes travailler en équipe et ta bonne humeur est l’un de
tes principaux atouts ? N’hésite pas à postuler, on t’attend !
QUI SOMMES-NOUS ?
Altonéo est un groupe implanté en Pays de la Loire depuis plus de 50
ans, spécialisé en conseil expertise comptable et commissariat aux
comptes. En phase de croissance, nous proposons des services innovants
et une approche globale vers le conseil en gestion à plus de 4 500
clients.
Altonéo, c’est aussi 230 collaborateurs et une véritable culture
d’entreprise idéale pour ton épanouissement professionnel et
personnel !
LES BONNES RAISONS D’INTÉGRER ALTONÉO :
* Un parcours d’intégration dès votre arrivée,
* Une organisation du temps de travail adaptée à votre métier,
* Une rémunération individuelle et collective motivante alliée à
des avantages sociaux,
* Un service RH à l’écoute de vos souhaits d’évolution.
NOS VALEURS :
* Ouverture : « Un regard curieux pour être à l’écoute de son
environnement et des autres »
* Engagement : « Des actes responsables et résolus »
* Equipe : « Des collaborateurs motivés et compétents »
* Confiance : « Des relations solides, durables, honnêtes et
bienveillantes »
* Créativité : « L’agitation d’idées comme vecteur de la
qualité de service »
* Enrichissement partagé : « Rentable pour faire grandir une
entreprise créatrice de richesse »
Alors, convaincu·e ? Rencontrons-nous !
MODALITÉS :
CONTRAT D’APPRENTISSAGE – Tickets restaurant + Mutuelle (75%
prise en charge) + Primes + Participation légale aux bénéfices +
Intéressement + CSE.
Merci d’adresser ta candidature, sous référence
APP-GP-CHANGE-2022, accompagnée de ton CV et d’une lettre de
motivation à : RECRUTEMENT@ALTONEO.COM