médiateur socio-culturel (h/f) contrat adulte relais
Detail de l'annonce :
* L'association Maison des Jeunes et de la Culture de Ste Geneviève
des bois recherche un médiateur socio-culturel au sein de son
quartier prioritaire politique de la ville. Vos missions: *
Accueillir, écouter, informer, orienter les habitants vers les
ressources locales correspondants à leurs besoins quotidien (aides
aux démarches administratives, favoriser l'accès aux droits sociaux
au sens large du terme...) * informer et orienter les habitants vers
les partenaires pouvant répondre aux problématiques, rencontrées et
accès à un espace multimédias * Assurer l'accueil sur différents
espaces d'activité de la MJC répartie sur les quartiers St Hubert
(ludothèque et siège de la MJC) Pergaud (espace danse « La bergerie
»). * initier et participer aux différentes activités de
l'association en relation avec les habitants (sorties, ateliers,
forums ). * Accompagné la capacité d'initiative et de projet des
habitants * Contribuer à construire ou reconstruire des processus de
communication entre les habitants en facilitant les relations de
voisinage en favorisant le dialogue et les liens entre habitants
(Organisation de réunion, de concertation et des temps d'échange ou
de rencontre entre habitants et acteurs locaux) * Création de fichier
contact et de base données, de réseau de partage ou d'outils de
diffusions afin de permettre de communiquer avec les habitants *
Favoriser le dialogue entre les générations et les différentes
cultures. * Élaborer et organiser avec les habitants la mise en place
des actions et d'activités * Organisation d'actions et de temps fort
permettant aux habitants de s'impliquer (ateliers, rencontres,
échanges débats, repas, actions solidaires, fêtes, célébration.
Compétences requises :- - Capacité à repérer et informer sa
hiérarchie sur des situations problématiques ou inquiétantes. -
Capacité à transmettre des informations à la population - Capacité
à travailler en partenariat et en équipe - Capacités à organiser
son temps de travail et à rendre compte - Connaissance des publics
dits en difficulté - Connaissance des services publics, de
l'environnement social et professionnel Il s'agit d'un contrat adulte
relais : il faut avoir plus de 26 ans et résider dans un quartier
prioritaire
* QUALIFICATION: Employé qualifié
* PROFIL RECHERCHÉ:
* EXPÉRIENCE: 6 mois - expérience similaire souhaitée
* FORMATION: Bac ou équivalent
* PERMIS: B - Véhicule léger
* COMPÉTENCES RECHERCHÉES:
* Techniques de communication
* Règles et consignes de sécurité
* Techniques d'écoute et de la relation à la personne
* Techniques d'animation d'équipe
* Droit public
* Gestes d'urgence et de secours
* Caractéristiques socio-culturelles des publics
* Organisation du système sanitaire et social
* Veille concurrentielle
* Gestion de projet
* Analyser la situation et les besoins de la personne
* Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale
(lieux, stratégie d'action, consignes, ...)
* Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers,
lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)
* Établir des contacts avec la population locale de la zone
d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de
concertation ou de consultation, ...
* Identifier les motifs de tension, les dysfonctionnements, les
dégradations, les risques de conflit
* Intervenir dans un quartier
* Intervenir en habitat collectif
* Accueillir les personnes
* Prévenir les tensions et les difficultés lors des sorties des
écoles, collèges, ...
* Identifier des problèmes ou des risques sociaux sur un secteur
géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives
* Réaliser des activités support à la médiation et en effectuer
le suivi
* Participer à la conception de projets sociaux
* Réaliser une veille documentaire (collecte, analyse etc.)
* Réaliser un suivi d'activité
* Proposer des axes d'évolution
* Conduire des projets sociaux
* Conseiller un interlocuteur dans des démarches administratives
* Orienter une personne vers des partenaires relais
* Participer à l'organisation de manifestations évènementielles
* Renseigner un public, des usagers
* Intervenir dans un établissement culturel
* Pack office
* Capacité à fédérer
* Rigueur
* Travail en équipe