Responsable de l'espace départemental des solidarités de Saint Nicolas de Redon
Detail de l'annonce :
INFORMATIONS SUR L'OFFRE :
Publish on 10/11/21
Référence : C-renfort REDS SNR
Emploi - Contrat à durée déterminée à pourvoir dès que possible
jusqu’au 31/03/22
EDS de Saint Nicolas de Redon
28 rue de Nantes
Saint-Nicolas-de-Redon
Délégation Châteaubriant
Solidarité
Adjointe à la cheffe du service solidarité
PROFIL SOUHAITÉ :
Filière Administrative / Médico-sociale / Sociale
Catégorie A
Cadre d'emploi : Attaché·e / Conseiller·ère socio-éducatif·ve /
Cadre de santé / Médecin/ Assistant·e socio-éducatif·ve
RÉPONDRE À CETTE OFFRE :
Date limite : 30/11/21
LE SERVICE SOLIDARITÉ ASSURE ET COORDONNE LA MISE EN ŒUVRE DE
L'ENSEMBLE DES POLITIQUES PUBLIQUES DE SOLIDARITÉ RELEVANT DE LA
COMPÉTENCE DU DÉPARTEMENT. COMPOSÉ DE DIFFÉRENTES UNITÉS
ADMINISTRATIVES EN LIEN AVEC DIFFÉRENTES THÉMATIQUES D'ACTION
SOCIALE ET SANITAIRE (PROTECTION MATERNELLE ET INFANTILE, PROTECTION
DE L'ENFANCE, ACCOMPAGNEMENT SOCIAL, INSERTION, ACTIONS EN FAVEUR DES
PERSONNES ÂGÉES,...). LE SERVICE DÉVELOPPE UN PARTENARIAT AU
SERVICE DE LA POPULATION DE LA DÉLÉGATION CHÂTEAUBRIANT.
VOS MISSIONS
Vous managez l’équipe de l’espace départemental des solidarités
et êtes le garant de la mise en œuvre des politiques d’action
sociale de proximité et insertion, et de protection maternelle et
infantile, en lien avec les responsables d’unités du service.
ACTIVITÉS
* Assurer le management de l’équipe pluridisciplinaire
* Garantir la mise en œuvre des politiques publiques d’action
sociale de proximité et insertion, et de protection maternelle et
infantile
* Animer le partenariat sur le territoire de l’EDS, au travers du
ou des Projets Territoriaux des Solidarités (PTS)
* Assurer la mission de responsable d’établissement délégué et
veiller pour ce ou ces établissements à la mise en œuvre des
missions supports (Démarche qualité accueil, numérique, archivage,
bâti et logistique)
* Favoriser l’évolution des pratiques professionnelles
* Assurer la transversalité avec les unités Aide Sociale à
l’Enfance, Accueil Familial, Protection Maternelle et Infantile,
Action Sociale de Proximité et Insertion, Personnes Âgées/Personnes
Handicapées pour une action pluridisciplinaire territorialisée au
bénéfice des habitants
COMPÉTENCES ATTENDUES
* Vous connaissez et vous possédez une expérience confirmée dans
les politiques sociales et médico-sociales.
* Vous appréciez créer des partenariats et les faire vivre au sein
d’une institution.
* Vos compétences en management sont appréciées et vous êtes en
capacité de piloter et conduire des projets ainsi que d’accompagner
les équipes dans l’évolution de leurs pratiques.
CONDITIONS À REMPLIR
* Connaissance de l'environnement institutionnel et des politiques
départementales dans le domaine sanitaire et / ou social
* Expérience en management d'équipe pluridisciplinaire
* Savoir travailler en partenariat et en transversalité
* Savoir piloter des projet, animer des réunions et instances
* Maîtrise des outils bureautiques
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Merci de nous adresser votre candidature sous la référence C-renfort
REDS SNR au plus tard le 30/11/2021 accompagnée d'un curriculum vitae
détaillé, d'une lettre de motivation et de votre dernier arrêté de
situation administrative ou attestation de réussite au concours.
Répondre par ce site
* LES CANDIDATURES SONT À ENVOYER ACCOMPAGNÉES D'UNE LETTRE DE
MOTIVATION ET D'UN CV ACTUALISÉ À:
Délégation Châteaubriant, service ressources
10 rue d'Ancenis - bâtiment B
CS 20229
44144 CHATEAUBRIANT CEDEX
ou par mail à karend.hardy@loire-atlantique.fr
VOS CONTACTS
Karen HARDY - Chargée de recrutement mobilité
Délégation Châteaubriant - Service ressources
Contact by mail
Marie-Christine BARADARAN - Adjointe à la cheffe du service
solidarité
Délégation Châteaubriant - Service solidarité
02 28 04 04 75
Contact by mail
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