CHARGE DE RECRUTEMENT H/F

MÉTIER OPERATIONS - RECRUTEMENT INTITULÉ DU POSTE EXTERNE CHARGE DE RECRUTEMENT H/F TYPE DE CONTRAT CDD DURÉE SI CDD 4 mois STATUT Non cadre RÉMUNÉRATION De 20k à 30k€ VARIABLE Oui ESTIMATION DE LA PART VARIABLE Potentiel de 5% du fixe annuel AVANTAGES Tickets Restaurant Mutuelle CE Prime de fin d'année (sous conditions) CONTEXTE ET DESCRIPTIF DE LA MISSION EXTERNE Le recrutement n'a pas de secret pour vous ? Alors, venez rejoindre la dynamique équipe de Tours Tertiaire-Commerce ! Votre rôle : Sourcer et constituer un portefeuille de compétences correspondant aux recrutements de son site. Mettre à l'emploi (intérim, CDD, CDI) les candidats et être garant de la continuité des missions. S'assurer du partage des informations clients, du marché et des règles entreprises par tous les recruteurs de l'agence. Vos missions : * _Recrutement_ * Rechercher les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des sources de recrutement * Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi * Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références * Evaluer les compétences des candidats au travers de tests métiers et/ou questionnaires de personnalité et les restituer oralement et par écrit * Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences auprès des interlocuteurs concernés * Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins des clients / prospects * Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail * S'assurer de la sécurité des intérimaires/collaborateurs et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives * Animer les intérimaires et/ou candidats et/ou collaborateurs : actions de professionnalisation et de fidélisation * Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats * _Vente_ * S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs, mesurer la qualité des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives * _Gestion_ * Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données * Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition * Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs PROFIL RECHERCHÉ EXTERNE Vous aimez travailler en équipe, avoir de multiples interlocuteurs, le dynamisme et la bonne humeur sont des atouts pour rejoindre notre équipe. Vous maîtrisez les techniques d'entretiens individuels et collectifs, outils informatiques (pack office et bases de données), techniques de sourcing. Vous avez une vraie aisance relationnelle, votre goût du challenge, votre sens du service, votre sens de l'écoute et votre force de conviction seront des atouts à la réussite de cette mission. Votre aptitude à gérer les priorités, votre réactivité et votre capacité d'adaptation vous aideront de votre quotidien. LOCALISATION DU POSTE LOCALISATION DU POSTE Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Indre et Loire (37) VILLE TOURS