Manager de Ligne

EN UN COUP D'OEIL * Vergèze – (30310) * Nestlé Waters Sud – Usine de Perrier * CDI – Temps plein NOTRE PROPOSITION Rejoindre Perrier, c’est l’opportunité d’intégrer une marque innovante, extraordinaire au sein d’une équipe Production en pleine construction. LA MISSION QUI M'ATTEND Être responsable et garant des objectifs de performance, de sécurité/environnement, de qualité, de coût, de service client de la/les lignes de production de son périmètre en manageant et en développant les compétences des équipes. Garant de l’application des règles de l’entreprise et des standards de sa zone. Déployer l'amélioration continue avec la démarche NCE (Fondations, TPM, LEAN). Et ce dans le respect des réglementations, des politiques et des standards de qualité, de sécurité, d’hygiène et d’environnement en vigueur. LES PRINCIPALES ACTIVITÉS Animer les équipes de la ligne de production, développer un esprit d’équipe, améliorer les performances individuelles et collectives, Assurer la culture santé, sécurité, environnement et des conditions de travail, Mettre en œuvre les ressources et les moyens nécessaires pour garantir l’atteinte des objectifs de performance, Être garant de la réalisation des activités opérationnelles de production, de sanitation et de maintenance, Gérer les opérations et déployer l'amélioration continue, Être garant et anime les méthodologies NCE TPM, Construire et déployer l’OMP de la ligne de production, prépare et anime les revues opérationnelles, accompagne les routines de standards et d’amélioration continue, Déployer, piloter et accompagner les projets d'amélioration de la productivité, Assurer le développement des équipes par l'engagement et la montée en compétences et en autonomie, le coaching, le développement des carrières et les plans de succession, Piloter et optimiser le budget de son périmètre en respectant les objectifs définis (standard effectif, frais de fonctionnement) VOS ATOUTS POUR RÉUSSIR BAC + 5 ou expérience professionnelle équivalente - avec une expérience significative en management de proximité. Connaissances du secteur agroalimentaire et des outils d'amélioration continue (TPM, LEAN, résolutions de problèmes) Compétences : Capacité à maîtriser les outils informatiques de son secteur, à optimiser les standards, modes opératoires, etc., à interpréter les résultats et à définir des actions correctives, préventives et déployer leur mise en œuvre. Capacité à comprendre les process techniques, à déployer NCE/TPM.