alternance rh talent h/f

Vous connaissez sans doute McDonald’s pour vous être rendu dans l’un de nos nombreux restaurants. Mais connaissez-vous les engagements de l’entreprise ? Depuis de nombreuses années, McDonald’s France œuvre en faveur de la protection de l’environnement, s’engage à promouvoir le sport, et soutient les enfants malades et leurs familles grâce à la Fondation Ronald McDonald. McDonald’s, c’est aussi un employeur impliqué, qui a à cœur de former et faire progresser ses collaborateurs. Derrière les 2 millions de repas servis chaque jour par McDonald’s France, il y a les dizaines de milliers de collaborateurs qui travaillent dans les 1500 restaurants, mais aussi les 500 salariés du siège. Tous partagent un même enthousiasme, et œuvrent au quotidien pour faire de McDonald’s l’enseigne que vous connaissez aujourd’hui. Au sein de la Direction des Ressources Humaines de McDonald’s France, vous intégrerez l’équipe Talent. Vous serez en support à l’équipe pour les sujets de recrutements et de développement RH. Cette alternance est d’une durée d’un an (septembre 2022 à août 2023), sera localisée à Guyancourt (78), idéalement avec un rythme 3 jours en entreprise / 2 jours en école. Recrutement : * Support à la campagne d’alternance/stages 2022-2023, * Rédaction et diffusion des annonces, mise en œuvre du sourcing adapté et sélections des CV, pré-qualifications téléphoniques, prises de références, * Organisation et conduite des entretiens avec les opérationnels, formalisation des comptes-rendus, * Veille et suivi de la qualité des profils recrutés, * Suivi des conventions de formation/CERFA en lien avec l’administration du personnel, * Interface avec les écoles, * Suivi des reportings, statistiques et KPI portant sur l’activité recrutement. Développement RH : * Missions transverses en matière de développement RH et participation au déploiement des différents process (évaluations annuelles de performance, cycle annuel des entretiens individuels, people review, assessment center…), * Contribution à la mise en place des actions et mesures prévues dans le nouvel accord GEPP issu de la négociation 2022, * Participation à la mise en œuvre de nos partenariats écoles nationaux, * Conception de supports de communication et de présentation en matière de recrutement et de développement RH, * Réalisation d’études RH et analyses ponctuelles, * Benchmark et veille sur les réseaux sociaux. PROFIL Vous êtes actuellement en Master RH ou équivalent. Vous possédez une expérience similaire en stage ou en alternance et avez une appétence pour le domaine du développement RH et du recrutement. Nous vous proposons : Une rémunération attractive Un parking collaborateur Une navette Mcdonald’s depuis la Gare de Saint-Quentin-en-Yvelines Un restaurant d’entreprise (et oui, nous avons un Mcdo au Siège !) Une salle de Sport McForme La Carte Mcbooster pour des avantages en restaurants Mutuelle et Prévoyance CSE Parce que notre succès résulte des succès de nos équipes, nous veillons à encourager, valoriser et faire évoluer chacun de nos collaborateurs. N’attendez plus pour faire partie du Mythe ! Venez comme vous êtes et rejoignez nos équipes ! Ce poste est à pourvoir en alternance dès septembre 2022 pour 12 mois au sein de notre siège social basé à Guyancourt (78). Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car elle disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LOCALISATION DU POSTE LOCALISATION DU POSTE IDF-Guyancourt CRITÈRES CANDIDAT NIVEAU D'ÉTUDES MIN. REQUIS Bac+5