STAGE Chargé/e de Performance Industrielle (H/F)
Detail de l'annonce :
**WANTED**
CHARGÉ/E DE PERFORMANCE INDUSTRIELLE (H/F)
OFFRE À POURVOIR À SAINT NAZAIRE !
_*STAGE DE 6 MOIS*_
Vous recherchez l'excellence, des responsabilités, de l'autonomie ?
Ce stage correspond exactement à ce que vous recherchez ! Lisez la
suite de l'annonce et postulez.
VOUS NOUS CONNAISSEZ DEJA, C'EST SÛR
VOUS AVEZ DÉJÀ CONSOMMÉ NOS PRODUITS (PEUT-ÊTRE) SANS LE SAVOIR !
For All. For Good, notre signature d’entreprise, traduit
l’engagement de Bel pour une alimentation plus saine et responsable
pour tous. Cette mission mobilise chaque jour 12 600 collaborateurs
dans plus de 30 pays pour construire un modèle d’entreprise
responsable et rentable.
Universelles et positives, nos marques - La Vache qui rit®, Kiri®,
Mini Babybel®, Leerdammer®, Boursin® – se réinventent
constamment pour proposer à tous les consommateurs des produits de
snacking laitier et fruitier sains et responsables.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui
place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions
? Bel est fait pour vous !
Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé ? Vous souhaitez
contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire
international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de
votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise
ambitieux et durable !
#IWORKFORALLFORGOOD
_Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à
toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap
volontaire et durable_.
LE CONTEXTE
Vous rejoignez le site industriel de Saint Nazaire, acquis récemment
par le groupe Bel. Spécialisé dans la fabrication d'alternatives
végétales au fromage, nous recherchons un stagiaire en performance
pour nous accompagner dans le management de la performance sur le
site.
VOS MISSIONS
Au sein de notre entreprise, vous serez rattaché au Directeur
d'Exploitation du site, et vous participerez à des projets visant à
améliorer la performance des opérations industrielles de l'usine.
Vos missions seront notamment les suivantes :
* Construire en collaboration avec les équipes performance
industrielle du groupe et l'usine une cartographie des pertes
Matières au sein de notre site de production en analysant les
données de performance Process et conditionnement.
* Identifier les principales causes de pertes industrielles sur
lesquelles l'usine doit se focaliser.
* Analyser et suivre les taux de rendement des lignes de production
du site (TRS), proposer des axes d'amélioration par rapport aux
problèmes rencontrés
* Initier des plans d’actions sur les sujets de performance
identifiés et participer à leur réalisation avec les équipes du
site
VOTRE PROFIL
* Vous êtes étudiant/e en césure ou fin d'études en école
d'ingénieur
* Vous avez de préférence une première experience au sein d'un
site de production
* Vous êtes motivé/e, dynamique & rigoureux/se
* Vous maîtrisez l'anglais
* Vous avez une convention de stage
CE QUE BEL VOUS OFFRE EN PLUS
* Gratification de 1200 € brut
* 6 mois avec nos équipes pleines d'énergies
* Un suivi RH personnalisé tout au long de votre stage
QU'EN EST-IL DE MON DÉVELOPPEMENT ? 93% DE NOS STAGIAIRES
RECOMMANDENT NOTRE GROUPE POUR Y FAIRE UN STAGE ! Plus qu'un diplôme,
nous recherchons des personnalités en phase avec notre état
d'esprit.
Vous redoutez le stage photocopie/préparation du café ? Pas chez
nous ! Chez Bel, vous prendrez des responsabilités et apprendrez à
devenir autonome sur les missions confiées. 95% de nos stagiaires se
sentent impliqués dans leurs missions.
La bienveillance est notre mot d’ordre ! Nous entretenons des liens
de proximité entre tous les managers et les stagiaires. Nous fêtons
les succès et l’erreur est acceptée ! Nous prônons le fait que
travail et PLAISIR riment ensemble. L’enthousiasme et l’optimisme
sont de rigueur chez nous. Rejoignez-nous et découvrez-le par
vous-même.
CONTACT
Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à cliquer dès à
présent sur le bouton Postuler en intitulant vos pièces jointes sous
le format "Prénom NOM".