ASSISTANT RH F/H

RÉMUNÉRATION : 26 K € PUBLIÉ LE : 25/01/2022 CONTRAT : CDD De 2 à 6 mois LOCALISATION : VAULX EN VELIN RÉF. : n°: JO-0144249 Fed Human, cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé sur les métiers des ressources humaines, recrute pour le compte de son client, association d'éducation populaire et employeur de l'économie sociale et solidaire, un(e) ASSISTANT RH F/H en CDD, susceptible d'évoluer vers un CDI. Ce poste, basé sur VAULX EN VELIN (69120), est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement. La rémunération sera à préciser selon votre parcours et expérience dans une fourchette comprise entre 24 et 26 k€ bruts annuels. Qu'est ce que le métier de Assistant-e / Gestionnaire RH VOTRE FONCTION Sous la responsabilité de la responsable RH du pôle métier, vous supervisez la gestion administrative des RH d'un portefeuille d'une dizaine d'établissement (environ 350 salariés). A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : * Gérer et préparer l'entrée et la sortie administrative du personnel * Préparer les éléments contractuels et les déclarations obligatoires * Assurer la gestion administrative du personnel tout au long du contrat (visite médicale d'embauche, avenants, traitement des accidents du travail, supervision et classement des documents administratifs) * Participer à la gestion disciplinaire des salariés en lien avec les directions de site et la DRH * Être support et conseil aux Directions de site sur les questions d'ordre conventionnelles et juridiques * Assurer le reporting d'activité RH : production et analyse des statistiques mensuelles et des requêtes HRI Ponctuellement, l'assistant RH pourra être mobilisé pour saisir et déposer les offres d'emploi, traiter les dossiers administratifs liés à la formation, et participer à la formation RH des nouveaux Directeurs. VOTRE PROFIL Issu(e) d'une formation Bac + 2/3 en paie et ou RH, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins une année sur une fonction similaire. Vous possédez une bonne maitrise de l'outil informatique, Une bonne connaissance du droit du travail et de la réglementation applicable est un réel atout à votre candidature. Vous êtes également reconnu(e) pour votre sens du service, votre réactivité, votre capacité d'adaptation, et aimez travailler en équipe. Vous avez une bonne aisance relationnelle et êtes bon(ne) communiquant(e) Vous souhaitez développez vos connaissances et compétences au sein d'une structure bienveillante et accueillante? Nous attendons votre candidature !