Gestionnaire de paie

Vous voulez contribuer à un projet de grande envergure et avoir un impact sur le monde qui vous entoure ? Intégrer une de nos activités, c'est participer au développement d'une forte culture de l'innovation et partager notre engagement : être aux côtés des professionnels de santé et accompagner nos clients dans l'évolution de leurs pratiques professionnelles. Nous travaillons pour que chacun puisse exprimer le meilleur de soi-même, afin de valoriser toutes les individualités. Nous agissons en faveur de la diversité des talents qui nous rejoignent. Ancrées dans notre Credo, la diversité et l’inclusion contribuent à valoriser le caractère unique de chacun de nos collaborateurs. Johnson & Johnson est fier d'être un employeur qui prône l'égalité des chances. Johnson & Johnson, leader mondial dans le domaine de la santé (127 000 collaborateurs dans le monde et 265 entreprises présentes dans 60 pays), recrute un GESTIONNAIRE PAIE H/F – CDD 12 MOIS MISSION GENERALE Au sein de l’équipe paye, dans le cadre de Global Services Paie J&J, vos missions consistent à : * répondre aux demandes et besoins des salariés et managers liées à la paie * transmettre les informations requises (non transmises par workday) dans les délais et formes au prestataire extérieur pour le traitement des opérations externalisées * valider la réalisation/réconciliation de ces opérations, notament pour les mouvements envoyés par les systèmes maîtres RH afin de garantir le traitement de la paie et de l’administration conformément aux engagements de qualité définis CONTEXTE * Global Services Paie J&J France – Support pour toutes les entités légales * Une partie des activités « paie » traitées par un prestataire extérieur * Rôle d’interface entre J&J et le prestataire extérieur et entre RH et le prestataire * Logiciel de paie alimenté par un système maître RH (workday) ACTIVITES PRINCIPALES * Répondre à toute demande formulée par les salariés et les managers de Johnson & Johnson concernant les sujets paye * Planifier, collecter, contrôler et valider les éléments nécessaires à la réalisation des Soldes de Tout Compte * Contrôler les résultats de paie en complément du contrôle réalisé par le prestataire externe * Traiter les écarts identifiés lors du rapprochement des indemnités journalières et du traitement en paie * Contrôler/valider les justificatifs liés aux absences, aux congés (rémunérés, partiellement rémunérés et non rémunérés), aux temps partiels thérapeutiques * Réaliser les contrôles ciblés sur les zones critiques (longue maladie, salariés détachés ou expatriés, temps partiel thérapeutique, suspensions de contrat… QUALIFICATIONS PROFIL RECHERCHE CONNAISSANCES * Techniques de paie et administration du personnel * Logiciels bureautiques * Anglais (écrit, oral) est un plus COMPETENCES * Rigueur/organisation * Sens du service client * Pro-activité * Respect de la confidentialité * Capacités rédactionnelles EXPERIENCE * Idéalement minimum 3 sur un poste similaire de Gestionnaire Paie/ Administration du personnel * Poste en CDD (durée 12 mois) à pourvoir de suite * Poste basé à Issy les Moulineaux PRIMARY LOCATION France-Haute-de-Seine-Issy Les Moulineaux- ORGANIZATION Janssen Cilag S.A.S. (7825) JOB FUNCTION Finance REQUISITION ID 2206005650W