assistant rh (f/h)

RANDSTAD VOUS OUVRE TOUTES LES PORTES DE L'EMPLOI : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, sous-traitant aéronautique, un(e) ASSISTANT(E) RH F/H. Le poste est à pourvoir à compter de début Avril pour 3 mois de mission renouvelable. Le lieu de travail est au Nord de Toulouse. Votre mission principale est de mettre en œuvre le plan de développement des compétences en cohérence avec la politique de développement des compétences des salariés. Dans ce cadre , la personne sera en charge de l'administration de la formation à savoir : * Organisation des sessions de formations ( lien avec les organismes de formations, managers, réservation salle..) * Enregistrement administratif des formations (saisie dans le logiciel Talensoft, archivage des conventions de formation, attestations de formation, évaluation…) * Suivi des formations obligatoires et réglementaires * Edition des autorisations de conduite * Lien avec les OPCO * Validation de la facturation lié aux formations Dans un second temps, la personne pourra être amenée à évoluer sur des missions de gestion des temps et d'administration RH pour compléter le poste soit : Effectuer le traitement journalier et hebdomadaire des pointages (Validation HS, anomalies…) Saisir, contrôler et suivre les données individuelles et collectives relatives aux absences (congés payés, maladies, déplacements ...) dans le logiciel de gestion des temps Créer les nouveaux entrants dans notre outil de gestion des temps (profil horaire et activité, poste, rattachement hiérarchique, dates de contrat) Contrôler et transmettre au spécialiste paie les éléments de temps nécessaires à l'établissement du bulletin de paie de l'ensemble des collaborateurs permanents et intérimaires Intervenir en support pour les managers (réponse à leurs demandes, reportings, alerte sur différents sujets RH) Assurer la gestion de l'intérim (de l'expression du besoin à la sortie de l'intérimaire) dans le respect des règles légales en vigueur Suivre les autorisations de conduite, formations, visite médicales Optimiser les process et outils de gestion des temps Veiller au respect du cadre légal en terme de gestion des temps Effectuer le classement quotidien Gestion de l'administratif RH (Contrats, avenants, lettre de mission, courrier divers) Mise à jour Outil lié à l'administratif RH (Workday) Horaires de 9h à 17h. Salaire entre 2000€ et 2300€ brut selon profil. Vous avez acquis un niveau Bac + 3/ 5 dans le domaine RH ou similaire. Une expérience de 2 à 3 ans sur le poste est demandée. L'utilisation de Talensolft est un plus. Vous êtes une personne dynamique, autonome organisée ? Ce poste vous intéresse ? Faites-nous parvenir votre CV !